Gestionnaire de mesures emploi

Référence : 2024-1690941

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : DREETS PACA
    DDETSPP 04
  • Localisation : Rue Pasteur 04000 DIGNE LES BAINS Proche Gare Routière
Domaine : Ressources humaines
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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Activités principales :

Vous aurez en charge la gestion et le suivi des mesures liées à l'alternance, l'enregistrement des contrats d'apprentissage publics, les titres professionnels, les contrats aidés, validation des acquis de l'expérience

Vous assurerez, en appui, la gestion et le suivi des dispositifs emploi relatifs à l’insertion professionnelle des travailleurs handicapés et des jeunes.

Ces activités principales impliquent :
- la réception, l'analyse et traitement des demandes et renseignement des fiches d’instruction-synthèse
- instruction des demandes, vérification de la complétude du dossiers de demande, vérification du respect des conditions à remplir, rédaction de lettre en fonction du traitement des dossiers, établir un projet de décision
- suivi de la réglementation et des documents de référence, suivi statistique et de tableaux de bord
- participation aux dialogues de gestion
- rédaction de courriers et des comptes rendu de réunions

Profil recherché

E : Savoir agir dans un contexte complexe, faire preuve de créativité, trouver de nouvelles
solutions, former d’autres agents, être référent dans le domaine.
M : Mettre en oeuvre la compétence de manière régulière, corriger et améliorer le processus,
conseiller les autres agents, optimiser le résultat.
A : Savoir effectuer, de manière occasionnelle ou régulière, correctement les activités, sous
le contrôle d’un autre agent, savoir repérer les dysfonctionnements.
N : Disposer de notions de base, de repères généraux sur l’activité ou le processus
(vocabulaire de base, principales tâches, connaissance du processus, global…)

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • hamid.mataiche@alpes-de-haute-provence.gouv.fr
  • christine.didier@alpes-de-haute-provence.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

La Direction Départementale de l’Emploi, du Travail, des Solidarités et de la Protection des Populations (DDETSPP 04) a en charge les questions d’insertion sociale et professionnelle, du droit du travail, du respect de la réglementation du travail et de la protection des populations (alimentation, protection animale et environnementale, concurrence, consommation et répression des fraudes).

La DDETSPP des Alpes-de-haute-Provence compte environ 70 agents qui ont en charge une diversité de missions au sein de deux pôles : le Pôle Contrôle et le Pôle Entreprise Solidarité Emploi. Ces denier est composé de deux services: le service des politiques sociales et le service entreprises et emploi.

Vous serez rattaché au service entreprises et emploi . Ce service est chargé du développement de l’activité économique, de l’emploi et de l’insertion professionnelle sur le territoire. Ses missions : valoriser les ressources humaines, la compétitivité et l’innovation en vue de développer l’activité et l’emploi, anticiper et accompagner les mutations économiques, accompagner les demandeurs d’emploi et les personnes les plus exposées au risque d’exclusion du marché du travail.

Le service entreprises et emploi compte 9 agents qui s'épanouissent dans un environnement collectif de partage et management participatif. Des réunions mensuelles permettent l'échange régulier d'actualités et d'informations. Des bilatérales sont organisées qui marquent la disponibilité et l'écoute attentive propic

À propos de l'offre

  • Vous bénéficierez :
    - d'une présentation détaillée de l'organisation du service et de ses missions ainsi que de vos missions et d'une présentation personnelle des agents
    - d'un accompagnement sur le poste par un agent référent
    - de formations spécifiques relatives aux mesures emploi dont vous aurez la charge
    - de la possibilité d'immersion dans des structures mettant en oeuvre les politiques publiques
    - de plusieurs visites de terrain et du territoire

  • Le responsable du service assure le suivi de l'activité tout en veillant à la bonne compréhension du contenu des missions confiées ou des commandes à passer, un agent cadre référent apporte un appui précieux pour s’approprier les missions confiées. Une organisation en binôme sur les missions permet la suppléance, à minima, pour les périodes de congé

    Relations Fonctionnelle :
    Service Politiques Sociales, DREETS, MDPH, Service Public de l’Emploi, Service Pôle Travail, Préfecture, partenaires et collectivités, CGSCOP, URSSAF

  • Vacant à partir du 01/01/2025

  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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