Gestionnaire de site - SDIS du Val-d'Oise
Référence : O095250826000704
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Services départementaux d'incendie et de secours
- Localisation : Saint-Brice-sous-Forêt
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Selon grilles indiciaires du grade et régime indemnitaire du poste € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
GESTIONNAIRE DE SITE (H/F)
TEMPS ET RÉGIMES DE TRAVAIL : Temps complet
CADRE STATUTAIRE :
Filière : Administrative / Catégorie : C / Cadre d'emplois : Adjoints administratifs
AUTORITÉ HIÉRARCHIQUE ET ÉVALUATEUR : Chef du service gestion du site
STRUCTURE DE RATTACHEMENT :
Le service départemental d'incendie et de secours du Val d'Oise (SDIS 95) distribue des secours dans l'ensemble du département, suite aux sollicitations de la population sur les numéros d'urgence 18 et 112. Chaque année, ce sont près de 90000 interventions de secours aux personnes et de lutte contre l'incendie qui sont réalisées par les sapeurs-pompiers du Val d'Oise.
LIEU DE TRAVAIL : Centre de formation Sdis du val d'Oise, 35 Avenue de la Division Leclerc, 95350 Saint-Brice-sous-Forêt
CONTEXTE ET MISSIONS
Avec 10 000 m2 de bâtiments sur un terrain de 13 hectares, le centre de formation départemental du SDIS du Val-d'Oise permet de dispenser la formation théorique et pratique aux sapeurs-pompiers volontaires et professionnels ainsi qu'aux personnels administratifs et techniques. Le site peut également accueillir des sapeurs-pompiers d'autres départements ou des partenaires extérieurs publics, pour leurs formations, séminaires ou réunions. A ce titre, le gestionnaire de site assure les accès et les réservations du site.
VOS ACTIVITÉS ET TÂCHES SUR LE POSTE
Activités administratives et logistiques :
- Vous gérez les réservations des repas et des hébergements des sapeurs-pompiers et des agents extérieurs
- Vous tenez la fonction accueil téléphonique du groupement formation et coordonnez les besoins logistiques
- Vous suivez les accès au site sur le logiciel ICPS Access
- Vous accueillez les extérieurs en relation avec les partenaires et participez à certaines visites du site
- Vous utilisez le logiciel GEEF en consultation pour recueillir des informations sur les stages
- Vous procédez à des travaux de reprographie et venez occasionnellement soutenir les actions du groupement formation
Activités financières :
- Vous établissez des devis et traitez des factures
- Vous renseignez les tableaux de prestations gratuites
Activités liées au pilotage du site :
- Vous suivez et renseignez les tableaux de bord
- Vous centralisez et optimisez les réservations du site sur le logiciel de réservation
- Vous procédez à l'affichage des réservations
CONTRAINTES
- Exceptionnellement, pour de l'événementiel (cérémonies, événements sportifs ...) sollicitation soir ou week-end
Profil recherché
PROFIL RECHERCHÉ
- Connaissance du secteur public ou du monde des sapeurs-pompiers appréciée
- Bonne maîtrise des outils bureautiques
- Priorisation des tâches et bonne gestion de l'urgence
VOS ATOUTS
- Vous aimez travailler en équipe et communiquer
- Vous êtes réactif et autonome
- Vous avez la capacité d'écoute et d'adaptation
- Vous avez le sens de la confidentialité et de la qualité de service
Qui sommes-nous ?
Le service départemental d'incendie et de secours du Val-d'Oise - SDIS 95 - est un établissement public départemental autonome. Il concourt avec les autres acteurs concernés à la protection des biens et des personnes, à la lutte contre les autres accidents, sinistres et catastrophes, à l'évaluation et à la prévention des risques technologiques ou naturels ainsi qu'au secours d'urgence.
* Pour mener à bien ses missions le SDIS 95 s'appuie sur :
Environ 3000 agents sont répartis-en :
- Sapeurs-pompiers-volontaires
- Sapeurs-pompiers professionnels (fonctionnaires territoriaux)
- Des fonctionnaires territoriaux et des agents sous contrat issus de milieux professionnels très divers : informatique, réseaux, systèmes de communication, finances et comptabilité, marchés publics, ressources humaines, formation, juriste, cartographie, prévention, mécanique, cuisine.
* Un maillage territorial de 39 centres d'incendie et de secours répartis en groupements territoriaux : Osny / Eaubonne / Villiers-le-Bel.
* Plusieurs sites spécialisés : une plate-forme logistique, un centre de formation, un centre technique, un musée et une direction.
* Le SDIS 95 fait partie des 20 SDIS de catégorie A de France.
À propos de l'offre
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VOUS SOUHAITEZ CANDIDATER ?
Adressez votre CV et lettre de motivation à
M. le Président du CASDIS, par mail
à recrutement@sdis95.fr,
Référence : 2025-GFOR-GESTSITE
Poste à pourvoir par voie de mutation, détachement le cas échéant par voie contractuelle (Art L 332-8-2°- CDD de 36 mois, renouvelable)
Le SDIS propose un cadre managérial bienveillant et convivial, au service de projets dynamiques.
Le SDIS s'engage pour la qualité de vie au travail : en rejoignant ses équipes, vous pourrez bénéficier de l'action du comité des ½uvres sociales du département et d'une amicale.
Un accompagnement par notre service logement vous est proposé.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/10/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
