Gestionnaire de subvention - SYNDICAT MIXTE DU PAYS SEINE TILLES EN BOURGOGNE
Référence : O021250513000715
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Selongey
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels 1900 ¤ brut à 2100 ¤ brut selon expérience € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Contexte
Le PETR Seine-et-Tilles en Bourgogne, situé en Côte-d'Or (21), se compose de 66 communes regroupées au sein de 3 communautés de communes (Tille & Venelle ; Vallées de la Tille et de l'Ignon ; Forêts, Seine et Suzon). Il porte un programme européen LEADER 2023-2027 autour de la transition énergétique et de l'adaptation au changement climatique. Ce programme de développement rural permet de mettre en ½uvre des projets locaux, innovants et structurants, en répondant aux objectifs suivants :
- maintenir l'attractivité et garantir un accès aux services pour tous les habitants ;
- valoriser le tourisme durable et la promotion du territoire ;
- structurer une politique durable des aménagements et des ressources ;
- soutenir le développement économique pour un modèle plus vertueux et plus durable.
Le/la gestionnaire sera placé(e) sous l'autorité de la Directrice du PETR et aura pour mission d'accompagner les porteurs de projet dans le montage de leur dossier de la demande jusqu'au paiement de l'aide et conformément aux exigences du programme.
Gestion du programme :
- Montage administratif des dossiers vérification de la complétude de chaque dossier, collecte des pièces auprès des porteurs de projets, vérification de la conformité des pièces, ...
- Appui aux porteurs de projets pour élaborer leur dossier de demande de subventions : aide à la création du compte sous le logiciel EUROPAC, aide à la complétude du dossier dématérialisé, ...
- Visites sur place une fois le projet réalisé (photo, rapport de visite)
- Tenue des tableaux de suivi/évaluation du programme (enveloppe financière du programme, suivi des subventions par projet, suivi et enquête auprès des porteurs de projet, collecte de données, ...)
- Classement et archivage des dossiers
Participation au fonctionnement du programme :
- Préparation et secrétariat des instances de gouvernance du programme (comités de programmation, comités techniques) : préparation des dossiers de séance, convocations, relance des membres, relevé de décisions, notification des décisions, suivi des conventions, compte rendu...
- Communication : élaboration de supports et diffusion
Profil recherché
Qualification : Formation BAC/ BAC+2 gestion administrative, financière
Rigueur et organisation
Aisance et maîtrise rédactionnelle
Bon sens relationnel avec les élus et les partenaires
Maitrise des outils de bureautique
Autonomie dans l'organisation du travail
Pas de fonction d'encadrement
Force de proposition auprès du Pays Seine-et-Tilles en Bourgogne, auprès de l'élu référent
Suivi et évaluation des activités par le supérieur hiérarchique
À propos de l'offre
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Durée du travail : Temps complet sur 35h/sem
Lieu : Selongey
Déplacements : fréquents sur le territoire
Type et durée du contrat : contractuel de droit public - CDD de 1 an renouvelable
Permis de conduire B et véhicule personnel indispensable
Télétravail possible dans la limite d'1 journée par semaine après une période d'adaptation et sous réserve des nécessités de service
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif , Rédacteur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/07/2025
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Gestionnaire de comptabilité
