Gestionnaire de voirie et réseaux H/F - Vernon

Référence : O027250206000401

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Vernon
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 29/06/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Positionnée entre Paris (80 km) et la Métropole Rouennaise (65 km), desservie par des infrastructures stratégiques routières (proche de l'A13) et ferroviaires, Vernon (25 000 habitants) est une ville riche d'histoire et de patrimoine. La Ville de Vernon recrute son gestionnaire de voirie et réseaux.
- Poste à pourvoir dès que possible.

Placé(e) sous l'autorité du Responsable de la cellule opérations et travaux neufs et entretien des espaces publics, vous serez en charge des missions suivantes :

Gérer le marché petits travaux et suivi des travaux
Gérer les marchés de signalisation (H, V, D)
Participer aux réponses des demandes des riverains
Suivre les demandes d'essais amiante et HAP dans les enrobés
Gérer les déclarations de travaux à proximité de réseaux (DT/DICT)
Gérer les demandes d'intervention des concessionnaires
Participer aux états des lieux concernant le domaine public
Participer à la rédaction des arrêtés de travaux
Répondre aux consultations dossiers d'urbanisme en matière de voirie
Suivre les chantiers de voirie importants

Profil recherché

Expérience sur un poste similaire souhaitée
Maitriser les techniques relatives au demande de la voirie, des espaces publics et des règles de sécurités
Connaissances du cadre réglementaire des collectivités locales et des procédures administratives
Connaissances en matière de marchés publics
Capacité à encadrer et gérer des conflits
Organisé, autonome et rigoureux
Savoir rendre compte
Permis B, AIPR

À propos de l'offre

  • INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

    Filière technique - Cadre d'emplois des adjoints techniques ou agents de maîtrise (Cat. C)
    Recrutement par voie statutaire ou contractuelle en CDD d'un an renouvelable
    Durée de travail : temps complet 37h30 (25 CA + 15 RTT)
    Déplacements fréquents Vernon (travail en extérieur)
    Rémunération selon les grilles indiciaires de la FPT

    ++ QUALITÉ DE VIE

    Adhésion au CNAS + possibilité d'adhésion à l'Amicale du personnel
    Accès à la formation professionnelle et à la préparation aux concours
    Parking gratuit / Transports en commun à proximité


    Candidature (lettre de motivation + CV) à adresser à recrutement@vernon27.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 29/06/2025
  • Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers

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