Gestionnaire des baux et conventions (h/f) - Commune d'Eze
Référence : O006250520001264
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Èze
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du chef de service des finances, l'agent sera en charge de la gestion des baux et convention.
Le poste est à pourvoir à temps plein, du lundi au jeudi de 9h à 17h30 et le vendredi de 9h à 16h30.
- Elaboration, exécution et suivi des baux et conventions (Etat des lieux des locaux ;
- Remise des clefs, Suivi des dossiers, Gestion des cautions et dépôts de garantie ;
- Emission des titres de loyer, Révision loyers) ;
- Aide à la comptabilité (Intégration factures, Mandats, Bons de commande, Engagements de la dépense) ;
- Suivi des conseils municipaux (Préparation des dossiers ; Mise en forme et envoi des délibérations en préfecture, Préparation des comptes rendus, Décisions du Maire) ;
- Régisseur des régies de recettes et rédaction de tous les arrêtés correspondants ;
- Gestion des contrats d'assurances ;
- Gestion des dossiers de demande de subvention par les associations (Rédaction des dossiers ; Réception et vérification de la validité des pièces) ;
- Référent RGPD ;
- Gestion de l'état de l'actif.
Profil recherché
- Discrétion ;
- Rigueur ;
- Polyvalence ;
- Ponctualité ;
- Sens de l'organisation.
À propos de l'offre
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Candidature (lettre et CV) à adresser, par courrier, à :
Monsieur le Maire
Services Ressources Humaines
Mairie d'Eze
6 avenue du Jardin Exotique
06360 EZE
ou par courriel à : candidatures@ville-eze.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 19/07/2025
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Chargée / Chargé de gestion locative
