Gestionnaire des installations classées pour la protection de l'environnement et du contentieux

Référence : MINT_BA074ATB-82284

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Préfecture de Haute-Savoie
  • Localisation : Annecy
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

GROUPE RIFSEEP : 2



Vos activités principales :

Instruction administrative :
- des dossiers d'autorisation et d'enregistrement des ICPE (installations classées protection de l’environnement) et des arrêtés complémentaires sur le département
- des dossiers de télédéclaration et des dossiers des installations non classées du département
Suivi des cessations d'activité et des plaintes en matière d’ICPE et des attestations de dépôt pour les établissements
Agrément VHU (véhicule hors d’usage)
Relation avec les différents partenaires (UiD-DREAL, DDPP, Sous-Préfets, élus, associations, commissaires enquêteurs)
Suivi des prescriptions liées aux installations classées soumises à déclaration + le cas échéant carrières et UIOM (usine d’incinération d’ordure ménagère) et ISDI (installation de stockage des déchets inertes)
Délivrance des récépissés de transport par route, négoce et courtage de déchets dangereux et non dangereux
Réponses aux demandes des notaires, bureaux d’études et mairies en matière d’ICPE
Secrétariat, organisation et gestion du CODERST en alternance avec l’autre instructeur
Suivi des CSS des 4 incinérateurs du département et de la Compostière
Suivi des dossiers pneumatiques et huiles usagés et permis de recherches
Veille juridique et contentieux ICPE
Archivage

 
Votre environnement professionnel :
 
Activités du service
Le PAIC est chargé de l’application de la réglementation du MTECT relative aux ICPE dans un objectif de protection des personnes, de la santé publique et de l’environnement.
Le PAIC assure la phase administrative de la procédure de gestion des dossiers ICPE du département et travaille en étroite relation avec les inspecteurs de l’environnement chargés de l’instruction technique et des contrôles des établissements ICPE : les inspecteurs de la DDPP chargés des ICPE agricoles et agroalimentaires et les inspecteurs de l’UiD-DREAL chargés de l’inspection des ICPE industrielles
L’UiD-DREAL assure par ailleurs la coordination de l’ensemble des inspecteurs du département.
Les relations avec les autres services de l’État, les professionnels, les élus, les associations sont permanentes et nécessaires à l’activité du pôle.
Le PAIC assure également le suivi administratif du PPA de la vallée de l’Arve et le secrétariat du CODERST.
Enfin, le PAIC fait l’interface avec les services de la DREAL Auvergne-Rhône-Alpes sur des dossiers transversaux (canalisations de transport, suspension de Contrôle technique des véhicules).

Composition et effectifs du service
3 personnes pour 3 ETPT (1 A + 2 B) 


Liaisons hiérarchiques
Chef UiD-DREAL, DREAL, MTES, DDPP 74, Préfet, corps préfectoral, sous-préfets, élus locaux, autres services de l’Etat

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre :


Connaissances techniques
- connaître l'environnement professionnel des ICPE et du code de l'environnement : niveau maîtrise à acquérir
- connaître l'environnement professionnel, notamment l'articulation Etat et Collectivités locales : niveau pratque à acquérir
- avoir des compétences en informatique/bureautique : niveau maîtrise requis
- avoir des compétences juridiques : niveau expert à acquérir


Savoir-faire
- savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis
- savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise requis
- savoir s'organiser et planifier les urgences : niveau maîtrise requis
- savoir gérer un projet : niveau maîtrise à acquérir
- savoir analyser : niveau maîtrise requis
- savoir rédiger : niveau maîtrise requis


Savoir être
- avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise requis
- savoir s'adapter : niveau pratique requis
- savoir s'exprimer oralement : niveau pratique requis
- savoir communiquer : niveau maîtrise requis
- savoir accueillir : niveau pratique requis


Durée attendue sur le poste : 5 ans


Vos perspectives :
Poste de même type en préfecture et/ou en DDI
Concours de catégorie A

Éléments de candidature

Personne à contacter

sgc-rh@haute-savoie.gouv.fr

À propos de l'offre

  • Localisation administrative :
    Direction départementale de la protection des populations
    Pôle administratif des installations classées
    3 rue Paul Guiton
    74000 ANNECY

    Il est précisé qu'une prise de contact, par mail, téléphone ou courrier, ne saurait valoir acte de candidature. Votre candidature doit impérativement être déposée via "Place de l'Emploi Public" ou "MOB-MI". A défaut, la candidature serait irrecevable.
     
    Qui contacter ?
    Pour se renseigner sur les missions du poste :
     
    Anne-Laure JORSIN-CHAZEAU, chef de l’Unité Interdépartementale, DREAL Auvergne-Rhône-Alpes, unité Interdépartementale des Deux Savoie : 04 79 62 69 70
    ou Colette CHARRIER, chef du PAIC : 04 50 08 09 24


    Pour se renseigner sur la procédure de candidature :
     
    Catherine MARCINKOWSKI, cheffe du pôle gestion statutaire RH, SGC de la Haute-Savoie
    04 50 33 60 40 – sgc-rh@haute-savoie.gouv.fr

    Date limite de dépôt des candidatures : 1 mois à compter de la publication de l’offre


    Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
    Voir le formulaire unique de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
     
    http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite_2022/Formulaire%20mobilit%C3%A9%20avec%20PSA.docx


    Code UO administrative : 74DI0000
    Code UO opérationnelle : 74DI0003

    Code RMFP : FPJUR012

    Code REMI : JUR006A

  • Spécificités du poste / Contraintes / sujétions :
    Organisation – méthode – sens du relationnel – goût pour la réglementation et le droit – Polyvalence – rigueur – adaptabilité – goût pour le travail en équipe

  • Article L.332-2 du Code général de la fonction publique

  • Vacant à partir du 01/04/2024
  • Rédactrice / Rédacteur juridique

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