Gestionnaire des procédures marchés (h/f) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DU NORD

Référence : O059250307000653

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Lille
Domaine : Achats
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 18/04/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Sous l'autorité du responsable de service et du responsable de service adjoint, en étroite collaboration avec les chargés de mission du Pôle Achat Public (PAP), vous êtes chargé de mettre en ½uvre les procédures de commande publique à partir de la validation de l'analyse des offres jusqu'à l'achèvement de la procédure, dans le respect des règles juridiques applicables en assurant la sécurité juridique des procédures de commande publique.

Vous assurez également la gestion des modifications aux marchés publics. Il s'agira de rédiger le document à l'aide d'un formulaire de saisine rempli par la direction demandeuse et de gérer la mise en signature, puis de notifier l'avenant et d'assurer le contrôle de légalité le cas échéant.



Relations professionnelles :
* Internes : membres de la direction, responsables de service, cadres et agents du Pôle, ensemble des directions de la collectivité.
* Externes : partenaires du secteur d'activité, collectivités et services de l'Etat, entreprises, associations, prestataires de service, éventuellement les usagers.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o059250307000653-gestionnaire-procedures-marches?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

? Savoir-faire
Instruction des dossiers et application des procédures
* Appliquer des procédures administratives
* Renseigner des documents de suivi
* Vérifier la conformité des pièces et des dossiers
* Collecter, classer et archiver des documents et dossiers administratifs


? Savoirs

* Fonctionnement de la collectivité et des services
* Tableaux de bord et indicateurs
* Rédaction de courriers
* Techniques de la communication écrite et orale

? Savoir - être

* Savoir faire preuve de réactivité et travailler dans l'urgence
* Savoir travailler en transversalité avec les autres services et les directions opérationnelles
* Être rigoureux et respecter un modèle d'organisation
* Faire preuve d'esprit d'équipe, de capacité à coopérer

À propos de l'offre

  • CV + LETTRE DE MOTIVATION Exigés

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 18/04/2025

  • Contrôleuse / Contrôleur de gestion achat

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