Gestionnaire des rémunérations (h/f) - Commune de Nice
Référence : O006250428000847
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Nice
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Rattaché à la Direction de l'Opéra, de la DGA Culture et Patrimoine, le groupe finances se charge de la paye et du suivi des intermittents du spectacle.
En qualité de Gestionnaire des payes des intermittents, vous assurerez la gestion des intermittents : bulletins de salaires, charges sociales, traitement comptable.
Misions principales :
* Gestionnaire des payes des intermittents du spectacle :
- Elaboration des payes selon un calendrier de paye ;
- Veille juridique concernant l'actualité des intermittents (courriers privilège de l'éditeur du logiciel de paye) ;
- Gestion des mises à jour logicielles en lien avec la Direction des Systèmes d'Information ;
- Gestion de la DPAE (Déclaration Préalable A l'Embauche) ;
- Déclaration des AT et AM ;
- Gestion des AEM et Congés Spectacles.
Mission de comptabilité :
- Traitement des bons de commandes et factures en lien avec le service comptabilité.
Missions administratives ponctuelles :
- Saisie de contrats sur le logiciel de gestion des intermittents ;
- Rédaction d'actes administratifs.
Profil recherché
Ce poste s'adresse à un agent de catégorie C de la filière administrative.
Expérience : expérience souhaitée sur un poste similaire.
Domaine de diplôme : BAC à BAC+2 spécialité Finances.
Compétences :
- Utilisation du logiciel de paye Spaietacle - possibilité de formation ;
- Utilisation des logiciels comptables de la Ville (e-finances) ;
- Maitrise de l'outil informatique ;
- Intérêt pour le monde du spectacle vivant ;
- Connaissance des aspects paye, informatique ;
- Traitement et analyse des données.
Qualités :
- Méthode, rigueur et organisation ;
- Sens relationnel, esprit d'équipe et discrétion.
À propos de l'offre
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Pour postuler, inscrivez-vous sur notre site https://recrutement.nicecotedazur.org/ en joignant votre CV et votre lettre de motivation.
Ce site vous donnera accès à l'ensemble des offres d'emploi en cours et vous permettra de créer un espace « candidat » personnel à partir duquel vous pourrez :
* Suivre les offres sur lesquelles vous avez candidaté
* Gérer des alertes sur les offres qui vous intéressent le plus
* Mettre à jour votre profil
* Avoir un aperçu en temps réel de l'état d'avancement de vos candidatures.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
