Gestionnaire des ressources humaines (F/H)

Référence : 2024-1645880

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Université de Bordeaux
  • Localisation : Talence / Campus Peixotto
Domaine: Ressources humaines
Postuler par mail

Date limite de candidature : 19/08/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat

    CDD d'1 an
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) entre 23 100 € et 24 576 € € brut/an
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Le gestionnaire RH assure la gestion intégrée (administrative et financière) des personnels de son périmètre (environ 200 agents). Il est l’interlocuteur privilégié des agents et des structures internes pour assurer un accueil et une gestion de qualité. Il est associé aux campagnes RH relatives aux contractuels de la recherche.

En tant que gestionnaire RH, vos missions se déclinent sur plusieurs axes :

Gestion de la paie :

  • prise en charge financière des nouveaux personnels,
  • alimentation et mise à jour du logiciel GRH-ENVOI-PAYE,
  • contrôle du retour paye, gestion des échanges avec la coordination de la paie,
  • calcul des simulations de salaire,
  • demande de certificats de cessation de paiement et délivrance des différentes attestations,
  • mise en œuvre de la subrogation, calcul des droits, suivi et mise en paiement des décomptes de la CPAM.

Profil recherché

Vous souhaitez mettre à profit vos compétences au sein d’un service dynamique et aimez suivre et conseiller sur toutes les questions RH ?

Alors, rejoignez la Direction des ressources humaines de l’Université de Bordeaux !

  • Vous justifiez d’une première expérience réussie dans la gestion des ressources humaines sur un poste similaire,
  • Vous avez des connaissances sur les grands principes de gestion de la paie (public ou privé),
  • Vous maîtrisez les techniques d’accueil téléphonique et physique, d’élaboration de documents.
  • Vous avez des connaissances générales sur la gestion du personnel et sur les spécificités du service public,
  • Votre sens de l’organisation et votre capacité d’adaptation vous permettent de gérer votre activité en autonomie dans un calendrier contraint et un cadre de gestion complexe, tout en sachant rendre compte.
  • Vous êtes à l’aise avec l'outil informatique et bureautique, en particulier le Pack Office, la messagerie électronique, les logiciels de gestion.
  • Votre aisance relationnelle et votre réactivité vous permettent de travailler efficacement en équipe et d’avoir une communication fluide et claire.
  • Fiable et rigoureux.se, vous êtes capable de gérer la confidentialité des informations et des données et de rédiger actes administratifs.
  • Vous avez à cœur de proposer des améliorations pour faciliter le fonctionnement du service dans une dynamique d’amélioration continue.

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 4 Baccalauréat

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Qui sommes-nous ?

L’université de Bordeaux compte aujourd’hui parmi les plus influentes universités de recherche multidisciplinaires en France et dans le monde.

La direction des ressources humaines conduit la mise en œuvre de la politique RH de l’établissement fixée par la présidence, au service des personnels et des structures de l’université, et en lien avec l’ensemble des acteurs impliqués dans les opérations de ressources humaines.

Elle est rattachée au Pôle administration générale et ressources humaines qui en support et au service de l’ensemble des composantes et des missions de l’université de Bordeaux, a pour objectif de répondre aux enjeux de transformation, de mieux vivre ensemble et de cohésion.

À propos de l'offre

  • Avantages liés au poste :

    • 50 jours de congés annuels dès la première année
    • Télétravail possible selon nécessités et organisation du service
    • Prise en charge à 75% de l’abonnement aux transports en commun de Gironde
    • Participation à la mutuelle à hauteur de 15€ / mois
    • Des offres loisirs, sport et culture pour tous les personnels 
    • Forfait "mobilités durables" sur trajet domicile – travail
    • Parcours d’accueil et formations

    Processus de recrutement : l’annonce est en ligne jusqu’au 19/08/2023 inclus.

    Les candidatures sont étudiées au fil de l’eau. Après la période de publication de l’annonce, nous prendrons contact avec les candidats retenus pour un entretien le 27/08/24.

    Conseil : votre lettre de motivation est lue et nous apporte des éléments complémentaires à votre CV !

    Poste basé à Talence - accès tram B, arrêt Forum, bus, vélo, parking personnel.

  • Vacant à partir du 01/09/2024

  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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