Gestionnaire finances et ressources humaines - MAIRIE DE HOUPLIN-ANCOISNE
Référence : O059250814000533
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Houplin-Ancoisne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération indiciaire -CIA -CNAS - NBI € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Sous la responsabilité de la Directrice Générale des Services,
Le gestionnaire RH-finances :
- Assure la gestion globale des ressources humaines.
- Assure la préparation et l'exécution budgétaire.
Il encadre un assistant comptabilité et ressources humaines.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o059250814000533-gestionnaire-finances-ressources-humaines?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
SAVOIR FAIRE :
Respecter les délais réglementaires ;
Savoir gérer la polyvalence et les priorités ;
Vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire ;
SAVOIR ETRE :
Capacité à échanger et travailler en équipe,
Savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension;
Avoir le sens du service public (déontologie et discrétion) ;
Esprit d'analyse et sens de l'anticipation.
Rigueur, méthode, autonomie.
COMPÉTENCES REQUISES
Vous connaissez le droit de la commande publique et des finances.
Vous êtes en capacité d'analyser des documents comptables et financiers.
Vous savez concevoir des procédures et outils méthodologiques : documents, supports de présentation, tableaux de bord.
Vous maîtrisez le cadre réglementaire du statut de la fonction publique territoriale ainsi que des mécanismes de la rémunération et de la carrière.
À propos de l'offre
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CV ET LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/10/2025
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Gestionnaire de comptabilité
