GESTIONNAIRE FINANCIER DIRECTION RESSOURCE ET APPUI AUX PROJETS H/F - Mairie d'EVRY COURCOURONNES
Référence : O091241101389230
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Évry-Courcouronnes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Définition des missions : Sous la responsabilité du Directeur Ressources et Appui aux projets, il effectue le suivi et l'exécution du budget des Directions de la DGA Innovation et Animation du territoire en lien avec la Direction des Finances.
Définition des activités :
- Assurer la gestion et le suivi financier des budgets pour la DGA
- Traiter la facturation des prestations et en assurer le suivi en lien avec la Direction des Finances
- Assurer la tenue de la régie centrale d'avances et de recettes des Directions
- Elaborer des statistiques permettant le suivi de la gestion comptable des Directions
Définition des missions : Sous la responsabilité du Directeur Ressources et Appui aux projets, il effectue le suivi et l'exécution du budget des Directions de la DGA Innovation et Animation du territoire en lien avec la Direction des Finances.
Définition des activités :
- Assurer la gestion et le suivi financier des budgets pour la DGA
- Traiter la facturation des prestations et en assurer le suivi en lien avec la Direction des Finances
- Assurer la tenue de la régie centrale d'avances et de recettes des Directions
- Elaborer des statistiques permettant le suivi de la gestion comptable des Directions
Profil recherché
Connaissances et aptitudes particulières :
- Posséder une formation de type BEP / BAC PRO en comptabilité et/ou une expérience significative sur une fonction similaire
- Posséder des connaissances en comptabilité, notamment M14
- Maîtriser les outils informatiques (Word, Excel, Outlook) et logiciels métiers
- Savoir travailler avec rigueur, organisation et polyvalence
- Savoir faire preuve d'initiatives, de disponibilité et d'autonomie
- Posséder des aptitudes au travail en équipe et en partenariat
- Savoir identifier les urgences et importances des sujets et dossiers
- Savoir relayer les informations de manière ascendante et descendante
- Posséder d'importantes qualités relationnelles et communicationnelles
Condition d'exercice et contraintes particulières :
Respect absolu des obligations de discrétion et de confidentialité
Temps de travail et rémunération :
Poste à temps complet
Rémunération statutaire + Régime Indemnitaire
Action sociale (CNAS, associations du personnel)
Participation employeur à la protection sociale complémentaire
À propos de l'offre
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Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 17/01/2025
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Responsable budgétaire
