Gestionnaire fonds européens 35785 - REGION HAUTS-DE-FRANCE
Référence : O059250507001245
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : Lille
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
La direction de l'eau et de la biodiversité a en charge :
- la mise en ½uvre de la politique régionale en matière de biodiversité qui traduit la Stratégie Régionale Biodiversité, volet biodiversité du SRADDET,
- la politique de l'eau,
- la gestion des fonds européens relatifs à la biodiversité et à certains risques naturels.
Dans ce cadre, elle doit s'attacher à :
- porter le chef de filât régional « biodiversité » : élaboration et mise en ½uvre du volet biodiversité du SRADDET, des stratégies biodiversité et eau, coordonner la politique biodiversité à l'échelle régionale, contribuer à la mise en place et à l'animation de l'Agence régionale de la biodiversité,
- préserver et aider à la préservation et à la reconquête de la biodiversité : exercer la compétence « réserve naturelle régionale », restaurer, renaturer le territoire régional notamment via les chemins ruraux ,
- participer à la gestion quantitative et qualitative de l'eau, contribuer à prévenir les inondations ,
- faire prendre en compte la biodiversité par tous les acteurs et dans toutes les activités : développer la connaissance, l'observation par la mise en place un observatoire régional, développer l'écocitoyenneté, animer les réseaux de partenaires, les projets et les maîtres d'ouvrage, accompagner les partenaires et les acteurs, mobiliser les habitants, les autres directions
- mettre en ½uvre le Plan Arbres régional.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o059250507001245-gestionnaire-fonds-europeens-35785?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Poste basé sur Lille ou Amiens
Bac à Bac + 2
Autonomie
Capacité d'initiative
Capacité de contrôle
Capacité rédactionnelle
Capacité à construire et à suivre des tableaux de bord de pilotage, de suivi...
Capacité à travailler en équipe
Connaissance des règles de base en matière administrative, financière et comptable
Maîtrise des outils bureautiques
Polyvalence
Qualités organisationnelles
Rigueur
Réactivité
Sens du contact et qualités relationnelles confirmées
Sens du service public
À propos de l'offre
-
Candidater directement en ligne (voir lien ci-dessous)
Les avantages proposés par la collectivité :
5 formules de temps de travail ouvertes à tous les agents
Participation de la région à une protection sociale complémentaire avantageuse pour l'agent et ses ayants - droits
Aide complémentaire RQTH
L'allocation de garde « jeunes enfants » pour les agents dont l'indice majoré est inférieur à 486
Prise en charge à hauteur de 75% des frais de trajet domicile-travail pour le transport en commun
Titres restaurant ou carte restaurant d'une valeur faciale de 8,50 ¤ comprenant une prise en charge de l'employeur
Adhésion à plusieurs comités d'action sociale
Forfait mobilités durables jusqu'à 300 ¤/an pour les agents se déplaçant en trottinette, ou en autopartage
Télétravail jusqu'à 3 jours/semaine (pour les postes éligibles)
Accompagnement sur mesure tout au long du parcours professionnel -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/07/2025
-
Conseillère / Conseiller négociateur Europe et International
