GESTIONNAIRE H/F
Référence : 2025-1799773
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Direction de l'administration pénitentiaire - DISP PARIS
Direction : Direction de l'administration pénitentiaire - Localisation : 3, avenue de la division Leclerc, 94260 FRESNES
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
• Suivi de la carrière des personnels et de la mise à jour dans les logiciels RH.
• Mise à jour des données dans le logiciel Harmonie :
• Traitement des requêtes des agents,
• Traitement des requêtes des partenaires (DGFIP, RH proximité, CPAM, France Travail),
• Gestion et suivi des situation particulières (détachement, disponibilité).
• Suivi des notations et évaluations des agents.
• Suivi des campagnes de mobilité (tout corps).
• Suivi et contrôle des dossiers de congé bonifié avant transmission
Profil recherché
• Connaissance des textes relatifs à la fonction
• Connaissance des droits et obligations du fonctionnaire
• Capacité de rédaction, de synthèse et d'évaluation
• Aptitude au dialogue, à l'écoute et au conseil
• Sens du contact
• Discrétion professionnelle
• Esprit d'initiative
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
Composition et effectifs du service : 2 attachés + 6 SA + 16 adjoints administratifs
Votre hiérarchie :
N+1 Les SA Cheffes de pôle
N+2 Cheffe UGAF et son adjointe
Vos interlocuteurs métiers :
Les services RH de la centrale
Les services RH de proximité
Descriptif du service
- Suivi et contrôle de l'activité de la section conformément aux instructions et indicateurs de fonctionnement définis par la DRH.
- Encadrement du pôle soutien aux gestionnaires.
- Gestion de tous les actes ayant une incidence sur la paye : prise en charge financière-traitement de PV d’installation.
- Traitement administratif des positions administratives (POSAD) : temps partiel, CMO, disponibilité, détachement, mobilité, campagne d'avancement.
- Organisation et partage des charges de travail entre les collaborateurs.
- Simulations de paie et élaboration des fiches financières.
- Gestion des comptes épargne-temps et établissement des décisions.
- Gestion des congés bonifiés.
- Transmission de l'information et communication interne avec l'équipe.
- Gestion des absences et congés des collaborateurs dans le logiciel Origine.
À propos de l'offre
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Vacant à partir du 01/03/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
