Gestionnaire instructeur administratif - réclamations, signalements, EIG H/F H/F

Référence : ARS_2025-5662

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Agence Régionale de Santé Normandie (ARS Normandie)
  • Localisation : Calvados (14), France
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 09/12/2025

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Missions et activités principales du poste :
Le gestionnaire assure l’ensemble des actes de gestion administrative des réclamations, signalements et événements indésirables graves.

1. Instruction des réclamations, signalements et événements indésirables graves :
Veille et gestion de la boite aux lettres électronique générique régionale : transfert, mise en traitement, archivage des éléments en lien avec les autres gestionnaires de la cellule
Enregistrement et traitement des demandes auprès de l’établissement concerné et/ou du réclamant
Instruction des différentes demandes sur le plan administratif et juridique
Rédaction des réponses idoines à l’interlocuteur
Orientation des réclamations pour une analyse, si nécessaire, vers la ou les directions de l’ARS concernées
Enregistrement et suivi des dossiers via le logiciel SI SIREC
2. Organisation et participation aux instances internes ou externes, le cas échéant, en lien avec le coordonnateur régional :
Assure le secrétariat des instances
Présente les dossiers en lien avec le coordonnateur et les autres agents de la cellule
Assure le suivi des préconisations et mise en demeure
3. Transmission d’informations aux autres directions métiers de l’agence en vue de la mise en œuvre d’actions coordonnées, notamment en lien avec la Missions Inspection Contrôle et les juristes du pôle.
4. Alerter le coordonnateur de la cellule ou le responsable de pôle en cas de transmission d’un élément susceptible d’une médiatisation ou d’une suite judiciaire.
5. Participer aux travaux de rédaction et d’harmonisation des procédures régionales.
La cellule régionale est une création récente, aussi cette fiche de poste est susceptible d’être modifiée aux grés des travaux en cours.

Spécificités du poste / contraintes :
Rigueur, autonomie, discrétion, appétence sur le champ juridique.
Prise de distance nécessaire avec les éléments portés à la connaissance

Profil recherché

Connaissances :
Environnement institutionnel et administratif : organisation, fonctionnement et missions des services de l’Etat dans le champ concerné
Règlementation : organisation et fonctionnement des établissements de santé
Droit administratif général et procédures administratives / droit du contentieux
Principes et méthodes de l’inspection et/ou contrôle
Processus et circuit de prise de décision
Règlementation : organisation et fonctionnement des établissements médico-sociaux
Savoir-faire :
Evaluer et analyser les risques et opportunités d’un dossier sensible
Réaliser un diagnostic et une analyse d’une situation donnée
Savoir recueillir et exploiter les informations pertinentes
Apporter conseil et expertise dans un champ nécessitant une technicité très spécifique
Mettre en œuvre des procédures administratives et juridiques
Rédiger et assurer la sécurité juridique des écrits
Réaliser des analyses, des synthèses et des comptes rendus
Utiliser les outils bureautiques
Savoir-être :
Avoir le sens de l’écoute et du dialogue
Faire preuve d’adaptation professionnelle
Faire preuve de rigueur méthodologique et avoir le sens de l’organisation
Faire preuve de réserve et de discrétion professionnelle
Témoigner d’une indépendance d’esprit et de jugement
Travailler en équipe
Savoir représenter l’institution avec rigueur et professionnalisme

À propos de l'offre

  • Susceptible d'être vacant à partir du 01/02/2026
  • Conseillère / Conseiller juridique

Des offres d'emplois recommandées pour vous

  • Greffière/greffier de la 2ème chambre du tribunal administratif de Caen

    • Affaires juridiques

    • Localisation : Calvados (14)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Juridictions administratives
    • En ligne depuis le 25 novembre 2025
    Ministère de l’Intérieur
  • Agent polyvalent de soutien administratif et opérationnel

    • Affaires juridiques

    • Localisation : Calvados (14)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Direction zonale de Police Nationale – OUEST
    • En ligne depuis le 13 novembre 2025
    Ministère de l’Intérieur
  • Consultant juridique et rédacteur contentieux

    • Affaires juridiques

    • Localisation : Calvados (14)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Préfecture du Calvados
    • En ligne depuis le 22 octobre 2025
    Fonction publique de l'État
  • Adjoint des cadres à la direction des affaires juridiques à 100% H/F

    • Affaires juridiques

    • Localisation : Calvados (14)
    • Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
    • Employeur : Centre Hospitalier Universitaire de Caen
    • En ligne depuis le 10 octobre 2025
    Fonction publique Hospitalière
  • Agent polyvalent de soutien administratif et opérationnel (bureau efficience)

    • Affaires juridiques

    • Localisation : Calvados (14)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Direction zonale de Police Nationale – OUEST
    • En ligne depuis le 07 juillet 2025
    Ministère de l’Intérieur
  • RESPONSABLE QUALITE

    • Affaires juridiques

    • Localisation : Calvados (14)
    • Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
    • Employeur : EPMS du Château de Vaux
    • En ligne depuis le 20 juin 2025
    Fonction publique Hospitalière