Gestionnaire instructeur administratif des expulsions locatives et indemnisations bailleurs

Référence : MINT_BA057ATB-84395

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Préfecture de la Moselle
  • Localisation : DDETS de la Moselle
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 31/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
 
L’instructeur budgétaire CADA travaille en étroite relation avec la responsable tarification et la cheffe de service, ses collègues et les partenaires (DREETS, OFII, SIAO) pour :
Assurer le suivi administratif et budgétaire des Centres d’Accueil des Demandeurs d’Asile (CADA) et les Centres Provisoires d’Hébergement (CPH), dans le respect de l’enveloppe : analyser les budgets prévisionnels, préparer et transmettre les budgets retenus et les arrêtés de dotation globale de financement, analyser et transmettre les comptes administratifs approuvés, participer à la contractualisation avec les opérateurs,
Participer aux visites communes OFII, Préfecture, DDETS ainsi qu’aux inspections, contrôles et évaluation des établissements au titre des compétences techniques,
Organiser et assurer les visites de conformité de tous les établissements et services qui relèvent du BOP 303 (CADA/CPH/HUDA...)

L’instructeur ICFP travaille en étroite relation avec ses collègues et les partenaires (forces de l’ordre, bailleurs, huissiers, travailleurs sociaux) pour
instruire les demandes transmises par les huissiers de justice, sur les rapports d’évaluation transmis par les forces de l’ordre (police/gendarmerie) et les services sociaux référents (CCAPEX, CCAS, et Service social spécialisé du Conseil départemental) ainsi que sur toute autre information utile (CAF, bénévoles). Il soumettra à la décision de sa hiérarchie (visa du responsable d’unité ou du service et du directeur avant transmission au Secrétaire général de la préfecture) les décisions de sursis ou d’octroi du CFP pour les expulsions locatives de l'arrondissement de METZ.
échanger des informations avec ses collègues chargés des autres commissions (DALO, CCAPEX).
instruire, en binôme avec ses collègues, les demandes d’indemnisation pour refus ou retard dans l’octroi du CFP émanant des bailleurs sociaux et privés (calcul de l’indemnisation, rédaction des propositions chiffrées, des décisions et des états exécutoires, suivi de la consommation budgétaire, statistiques). Le paiement des indemnisations se fera par voie dématérialisée via le logiciel «Chorus formulaire).

Profil recherché

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions


Ce poste nécessite à la fois une approche budgétaire, juridique et sociale ainsi qu’une bonne appréhension des acteurs et dispositifs intervenant au bénéfice des ménages.
Il nécessite, pour son titulaire, d’adopter une certaine empathie tout en conservant une certaine distance vis à vis des situations rencontrées.
Des compétences en matière d’analyse budgétaire et comptable sont demandées.

Éléments de candidature

Personnes à contacter

raphaelle.starck@moselle.gouv.fr

À propos de l'offre

  • Emploi(s) type / Code(s) fiche de l’emploi-type
     
    Gestionnaire instructeur
    FPEADM04
    Localisation administrative et géographique / Affectation
     
    Direction départementale de l’Emploi, du Travail et des Solidarités de Moselle
    Service insertion par l’hébergement et le logement – unité insertion par le logement
    Cité administrative – 1 rue du Chanoine Collin – 57000 METZ
    Qui contacter :
     
    Raphaëlle STARCK, cheffe du service insertion par l’hébergement et le logement
    DDETS de Moselle Tel : 03 87 21 54 31
     
    sgc-rh@moselle.gouv.fr

  • Régime horaires variables

  • Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), cocher le ou les article(s) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat : 2° de l'article L332-2

  • Vacant à partir du 01/10/2024
  • Chargée / Chargé des affaires juridiques

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