GESTIONNAIRE MARCHÉS PUBLICS (F/H) - VENISSIEUX
Référence : O069250915001177
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Vénissieux
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Ville de Vénissieux est engagée dans un Plan de mandat ambitieux contenant plus de 120 millions d'euros d'investissements, soit de très importants marchés de travaux de tout types (marchés globaux de performance, accords-cadre, ...). Au sein de la Direction des Ressources financières, le service de la commande publique traite de l'ensemble des procédures formalisées pour les marchés de travaux, fournitures et services. Le service de la commande publique accompagne les projets de la collectivité en étant engagé dans une démarche de structuration des processus de la commande publique et de la fonction achats, visant à assurer tant la sécurité juridique que la performance des achats. Dans ce cadre, la Ville de Vénissieux recherche une personne apte à s'impliquer dans ces projets structurants et transversaux. Le gestionnaire de marchés publics exerce ses missions au sein d'une équipe de trois gestionnaires de marchés, d'un assistant, d'un responsable achats, d'un juriste adjoint à la responsable de service et d'une responsable de service.
Sous la responsabilité de la cheffe de service commande publique / achats, le gestionnaire de marchés publics est responsable du suivi de l'ensemble de la procédure de passation et de l'exécution de marchés complexes
en tant qu'expert et en lien avec les directions opérationnelles
Rédaction des marchés publics et pilotage de la procédure de passation des marchés
Rédaction des pièces administratives des marchés
Publication des marchés publics et gestion de la procédure de consulation sur le profil acheteur de la collectivité
En collaboration avec les directions pilotes des marchés, relecture et validation des rapports d'appel d'offre
Gestion des procédures de notification de marchés
Le cas échéant, préparation des dossiers pour passage en CAO
Instruction administrative et technique des dossiers et suivi de l'exécution des marchés
Suivi des demandes d'avenants, déclarations de sous-traitance
Saisie des marchés et de leurs avenants dans le logiciel financier
Conseil aux services opérationnels.
Conseiller les services sur la définition des besoins, les procédures de mise en concurrence et les formes de marchés publics, les sensibiliser sur les risques juridiques
Profil recherché
Formation en gestion administrative et droit de la commande publique
Compétences et qualités :
Maîtrise de la rédaction juridique
Technique de rédaction de marchés publics
Technique de suivi de procédure
Travail en transversalité, autonomie, réactivité
Rigueur
Discrétion professionnelle
Esprit d'initiative
Connaissances des règles de l'achat public
Fonctionnement des collectivités territoriales
Exécution administrative et financière des marchés publics
À propos de l'offre
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Lieu de travail : Hôtel de Ville Vénissieux
Cycles de travail : Temps plein
Rémunération : Rémunération indiciaire, RIFSEEP, 13ème mois
Autres avantages : Participation à la complémentaire santé et prévoyance ; Subventionnement des repas dans les restaurants d'entreprise du territoire ; Comité d'action sociale et culturelle (chèques vacances, participation billetterie culturelle, séjours...) ; Prise en charge de 75% des abonnements aux réseaux de transports publics. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/12/2025
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Contrôleuse / Contrôleur de gestion achat
