
Gestionnaire médico-administratif du personnel H/F
Référence : 2025-1866729
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Institution Nationale des Invalides
L'Institution nationale des Invalides est un établissement public administratif à vocation hospitalière, spécialisé dans la prise en charge du grand handicape et placé sous le ministère des arm... - Localisation : 6, bd. des Invalides 75007 PARIS
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Débutant
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein de l’institution nationale des invalides, département des ressources humaines, section médico-administrative et sociale (MAS), l’agent participe avec les personnels de la section MAS à la gestion administrative, médicale et comptable des personnels en fonctions à l’INI (fonctionnaires, agents contractuels, ouvriers de l’Etat, militaires et apprentis). Il assure également l’initiation du processus de différentes dépenses RH tels que les chèques vacances, CESU, etc…)
Activités principales:
- Suivi et traitement des frais liés aux accidents de services/travail et maladie professionnelle
- Gestion des demandes de logements des agents auprès du bureau des logement du ministère des armées
- Gestion comptable des chèques vacances
- Gestion comptable des : CESU, garde d’enfants, secours, subventions, chèques vacances, allocations enfants handicapés, rentes
- Mise en paiement des factures de la médecine de prévention
- Gestion des dossiers de versement des allocations chômage
Activités annexes décrites en collaboration avec l’équipe de la section:
- Suivi des marchés afférents à l’action sociale : CESU, chèques vacances, révision des prix pour la médecine de prévention, etc
- Mise à jour des différents tableaux de suivi
- Suivi des CMO et autres positions
- Suivi des indicateurs
- Suivi des dossiers AT/AS
Profil recherché
Expérience en gestion RH nécessaire
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 4 Baccalauréat
À propos de l'offre
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Avantages :
Parking - Self - Reprise d'ancienneté - Crèche (sous conditions) - Chèques vacances (sous condition) - Aide à l'installation et au logement (sous conditions)
Labellisation PRO-VELO en cours
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- Maitrise des outils bureautiques (MAITRISE)
- Procédure comptable (Application)
- Réglementation des textes relatifs au statut général des fonctionnaires et agents contractuels (SENSIBILISATION)
- Discrétion (EXPERTISE)
- Disponibilité (APPLICATION)
- Organisation (MAITRISE)
- Rigueur (EXPERTISE)
- Autonomie (MAITRISE)
- Sens des relations humaines (MAITRISE) -
Vacant à partir du 01/04/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie