Gestionnaire parc automobile - CAESM

Référence : O972241206000818

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Rivière-Salée

Partager la page

Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.

  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Rattaché au Chef de service Parc automobile, le Gestionnaire veille au maintien des véhicules dans leur état d'origine, en accord avec les prescriptions du constructeur et les règles de sécurité, de protection du conducteur et de l'environnement.

Diagnostic, contrôle et entretien du parc automobile
Planification des opérations de maintenances et contrôles techniques des véhicules
Gestion des demandes internes de réservations

Profil recherché

Savoir travailler en équipe
Avoir le sens du service public
Connaitre les typologies des véhicules et les évolutions technologiques
Connaitre les principes élémentaires de la mécanique et des systèmes électriques, hydrauliques et pneumatiques.
Connaitre le fonctionnement et étalonnage des chronotachygraphes.
Savoir lire un schéma mécanique, électrique.
Savoir lire, comprendre et appliquer les consignes de sécurité
Savoir rendre compte à la hiérarchie
Avoir le sens de l'organisation.
Avoir la capacité d'écoute et des qualités relationnelles.
Rigueur.
Adaptabilité.
Discrétion.
Savoir utiliser des outils de suivi, tableaux de bord
Bac pro - BTS et/ou expérience en mécanique requis.

À propos de l'offre

  • CAESM
    ZAE Maupeou
    97215 RIVIERE-SALEE

    caesm@espacesud.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 09/01/2025
  • Gestionnaire logistique

D'autres offres pourraient vous intéresser

  • TECHNICIEN MATERIEL CHAUD FROID

    • Intervention technique et logistique

    • Localisation : Martinique (972)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Service du commissariat des armées (SCA)
    • En ligne depuis le 03 janvier 2025
    Ministère des Armées
  • TECHNICIEN MATERIEL CHAUD FROID

    • Intervention technique et logistique

    • Localisation : Martinique (972)
    • Fonction publique : Fonction publique de l'État
    • Employeur : Service du commissariat des armées (SCA)
    • En ligne depuis le 03 janvier 2025
    Ministère des Armées
  • Agent d'entretien en crèche - SCHOELCHER

    • Intervention technique et logistique

    • Localisation : Martinique (972)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 02 janvier 2025
    Fonction publique Territoriale