Gestionnaire portage de repas - AGGLO PAYS D'ISSOIRE

Référence : O063251113000720

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Issoire
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 13/12/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Traitement indiciaire, régime indemnitaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Pour l’exercice de sa compétence en matière de maintien à domicile, l’établissement recherche un(e) Gestionnaire Portage de repas. Placé(e) sous l’autorité hiérarchique de la Responsable Accompagnement des séniors, il/elle assure la qualité des prestations de portage délivrées sur le territoire communautaire (87 communes) auprès des personnes âgées et/porteuses de handicap. Il/elle a la charge de l’organisation de la continuité de service, et du suivi des tâches (personnel, plannings, dossier usager).

1. Evaluer les besoins des usagers et assurer la mise en place et le suivi des prestations :
- Renseigner, orienter et conseiller les usagers ;
- Evaluer et suivre les besoins des bénéficiaires ;
- Constituer le dossier de prise en charge, valider les possibilités de financement et assurer le contrôle des éléments de facturation mensuelle ;
- Garantir la qualité du service rendu (suivi quantitatif et qualitatif, satisfaction, renouvellement) ;
- Assurer le traitement des réclamations et des signalements des usagers ou des familles en lien avec le prestataire et la Responsable Accompagnement des séniors.

2. Organiser et suivre les interventions sur le territoire :
- Elaborer les plannings des tournées selon l’ordre de passage en lien avec les agents d’interventions dans une démarche d’anticipation des remplacements et de continuité de service ;
- Participer aux différentes tournées pour les optimiser avec les livreurs de repas ;
- Gérer les devis, les contrats et les dossiers des bénéficiaires ;
- Superviser le travail effectué lors des étapes de la livraison et accompagner les livreurs de repas dans la résolution des conflits ;
- Assurer un suivi des situations complexes en lien avec les partenaires extérieurs et la Responsable Accompagnement des séniors.

3. Gérer le service :
- Participer à la définition des besoins humains en lien avec la Responsable accompagnement des seniors ;
- Encadrer et animer l'équipe de livreurs de repas ; se rendre sur les antennes de Brassac et de St Germain pour les accompagner en présentiel une fois par mois au minimum ;
- Accueillir et participer à la formation des nouveaux arrivants (Sur les prestations, les missions du service et le profil des personnes aidées) ;
- Suivre le temps de travail et l’absentéisme des livreurs de repas, contrôler et valider les heures effectuées ;
- Planifier et participer aux réunions trimestrielles avec les agents ;
- Participer au développement des compétences des agents par la formation.

4. Assurer le remplacement des livreurs de repas en cas d'absence.

Profil recherché

Titulaire d’un Diplôme ou titre professionnel de niveau V spécialité sanitaire et sociale et justifiant dans l’idéal d’une expérience sur un poste similaire, vous connaissez les dispositifs du secteur d'aide et d'accompagnement à domicile.

Réactif(ive) et autonome vous savez organiser et planifier les tournées des livraisons de repas. De plus vous êtes en capacité d'évaluer et d'analyser les besoins des usagers afin de pouvoir proposer une prestation adaptée.

Grâce à votre capacité à travailler en équipe vous êtes capable d'articuler votre intervention en coordination avec d'autres services. Vous assurez également la transmission des informations en interne et en externe et rendez compte à votre supérieur hiérarchique direct.

Permis B requis.

À propos de l'offre

  • Poste permanent à temps complet – Cycle de travail hebdomadaire au choix avec ou sans RTT (37, 36 ou 35 heures hebdomadaires sur 4.5 jours ou 5 jours)
    Lieu de travail : Issoire
    Rémunération : Traitement indiciaire et régime indemnitaire (IFSE + CIA)
    Politique au titre de l’action sociale : CNAS, participation employeur à l’assurance maintien de salaire et à la mutuelle sous conditions.
    Si vous êtes fonctionnaire, merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/01/2026
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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