GESTIONNAIRE PRESTATIONS ET SERVICES H/F - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE HAUTE-SAVOIE
Référence : O074250401396141
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : ANNECY
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Intégrer le Département de la Haute-Savoie : opportunités de carrières et qualité de vie exceptionnelle !
Rejoignez le 1er employeur public de Haute-Savoie et participez aux actions quotidiennes en matière d'action sociale, de collège, de voirie départementale, de sport, d'environnement, de culture... au service de plus de 800 000 Haut-Savoyards !
Et si le prochain talent c'était vous ?
En lien avec le responsable et l'équipe du Comité des ?uvres Sociales (COS), vous participez à l'organisation et à l'animation des évènements, et assurez la gestion de prestations du COS.
- Vous contribuez à l'organisation de manifestations et d'évènements à destination des adhérents du COS (sorties, activités exceptionnelles, loisirs, etc.) ;
- Vous contribuez à l'organisation de réunions d'information en direction des agents sur l'ensemble du département de la Haute Savoie ;
- Vous gérez les prestations ANCV et Up ;
- Vous analysez les besoins et les caractéristiques des adhérent(e)s ;
- Vous tenez à jour des fichiers (partenaires, publics ciblés) au sein de la base de données ;
- Vous alimentez et suivez des échéanciers, des tableaux de bord, des statistiques ;
- Vous assurez la gestion et la continuité des prestations rendues aux adhérent(e)s (campagne de ré-adhésion, calcul du revenu disponible, etc.) ;
- Au besoin et dans le cadre de la continuité de service, vous assurez les missions d'accueil et de billetterie.
- Poste à temps complet, 39h/semaine (25 jours de congés, 2 jours de fractionnement et 22 jours de RTT)
- Rémunération statutaire à laquelle s'ajoute une indemnité de sujétions et d'expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA)
- Possibilité de télétravail
- Titres restaurant d'une valeur faciale de 7,50? (participation à hauteur de 4,50? par la collectivité)
- Comité des ?uvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles)
- Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
- Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage)
Profil recherché
- Connaissance de la réglementation liée aux associations ;
- Connaissance des outils bureautiques et adaptabilité aux logiciels métier ;
- Bonnes capacités rédactionnelles ;
- Capacité à travailler en partenariat.
À propos de l'offre
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Merci de joindre votre CV et LM.
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/07/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
