
Gestionnaire référent concours
Référence : MENJ-04-2025-21687
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Rectorat de Bordeaux
- Localisation : 5 Rue Joseph de Carayon Latour 33060 BORDEAUX
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels pour les titulaires: traitement indiciaire: conformément à la grille des SAENES + Régime indemni € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le poste est rattaché au bureau des concours.
Le bureau des concours et des certifications a en charge l’admissibilité des concours des personnels enseignants et d’éducation, l’admission de certains concours du second degré, les certifications, les concours administratifs déconcentrés, le CRPE, certains concours ITRF. Il est composé d’un adjoint, d’un gestionnaire expert et de 7 autres gestionnaires répartis en 3 pôles :
- Pôle des concours 1er degré et d’encadrement de l’organisation des concours des grandes écoles,
- Pôle des concours de recrutement des personnels enseignants et d’éducation du second degré,
- Pôle des concours administratifs-techniques-sociaux, jeunesse et sport, IRTF et des certifications complémentaires (CAFFA, CAPPEI, CPLDS).
Missions du poste
1-Coordonner, suivre et contrôler les dossiers spécifiques dont il/elle a la charge selon l’organisation du bureau : Le gestionnaire référent a en charge l’organisation de plusieurs concours de recrutement enseignants. À ce titre l’agent doit (activités essentielles*) :
- Assurer l’organisation et le pilotage des différents concours dont elle a la charge : participer à l’élaboration et à la mise à jour des calendriers d’étapes, fiches de procédure et autres outils de suivi du bureau
- s’impliquer dans la réflexion de la maîtrise des risques et chercher des solutions simples et efficaces
2-Conseiller, renseigner et répondre aux candidats des concours
- Répondre aux interlocuteurs (candidats, gestionnaires, inspecteurs, établissements) et assurer l’accueil téléphonique durant toute la session
3-Contribuer à l’organisation et au déroulement des épreuves des concours
- Contrôler les dossiers d’inscription des candidats selon les procédures diffusées pour le bureau
- Rechercher des salles pour les épreuves écrites et/ou orales
- Affecter et préparer les convocations des candidats, surveillants et membres de jurys (via les applications métier CYCLADES et imag’in).
4-Expert règlementaire
- Connaitre la règlementation du domaine
- Prévenir les recours
- Veille juridique
- Accompagnement des autres gestionnaires du bureau sur les dossiers complexes
5-Liquider les états de frais de jury
- Effectuer des contrôles réguliers de validation par les intervenants
- Liquider les états de frais dans les délais impartis.
6-Participer aux autres missions du bureau
- Suivre et répondre aux mails de la boîte mail fonctionnelle
- Se déplacer sur centre épreuve avec le matériel concours.
Profil recherché
Connaissance, savoir :
• Connaissance du système éducatif
• Maîtrise de la réglementation des examens et/ou concours gérés par le bureau
• Participer à l’élaboration des procédures organisationnelles définies pour le bureau
• Proposer des processus d’amélioration continue des méthodes de travail utilisées dans le bureau
• Gérer son activité dans un calendrier contraint et dans un cadre de gestion complexe : simultanéité des tâches, multiplicité des interlocuteurs…
• Respecter la confidentialité des informations (résultats d’examens, sujets, données personnelles…)
• Communiquer avec les interlocuteurs conformément aux règles de communication administrative
• Maîtriser les différents logiciels et applications informatiques : Word, Excel, Cyclades, Imagin,
• Rendre compte à son supérieur hiérarchique et alerter sur les anomalies détectées
• Transmettre un savoir, une technique, une compétence
Savoir être :
• Aisance relationnelle au sein de l’équipe, de la DEC et avec les interlocuteurs extérieurs
• Travailler en équipe et en autonomie
• Faculté d’adaptation et d’organisation
• Être rigoureux et méthodique
• Faire preuve de diplomatie et de discrétion
• Sens des responsabilités
• Esprit d’initiative
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 4 Baccalauréat
Langues
- Français Autonome
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
La Direction des examens et concours (DEC) de l’académie de Bordeaux, composée de 77 agents, est chargée de l’organisation des examens et concours pour plus de 150 000 candidats.
La DEC organise des épreuves et élabore des sujets pour les examens gérés au plan académique (baccalauréat général, technologique et professionnel, brevet de technicien et brevet de technicien supérieur, mentions complémentaires de niveau 4, certificats d'aptitude professionnelle, mentions complémentaires de niveau 3 et brevets professionnels, DNB, CFG, EPS, DELF, certification en langues), les examens de l'éducation spécialisée, les diplômes comptables supérieurs, ainsi que les concours de recrutement des personnels enseignants, d’éducation, de direction, administratifs, techniques et sociaux. Elle organise la session de VAE des différents examens professionnels.
Par ailleurs, elle assure le suivi de son budget et la liquidation des dépenses liées aux frais d'examens et concours.
À propos de l'offre
-
ouvert aux titulaires ouvert aux contractuels ( CDD 12 mois)
-
• Faire preuve d’une résistance au stress en période de pic activité
• Présence sur centre
• Permis de conduire indispensable – déplacements au sein de la métropole de Bordeaux
• Grande flexibilité horaire – 6h30 à 20h
• Transport de matériel sur centre – port de charges
-
Chargée / Chargé du recrutement