Gestionnaire Ressources et Fiscalité - CACEM
Référence : O972250829001116
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Fort-de-France
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité hiérarchique du Chef de service Ressources et Fiscalités, le Gestionnaire Ressources et Fiscalités, il (elle) garantit la gestion et le suivi des différentes recettes de la collectivité en appui aux gestionnaires Fiscalités - Recettes et Régies.
Assurer le suivi et l'optimisation de la fiscalité en collaboration avec le gestionnaire Fiscalité
* Alimenter et contrôler les bases fiscales notamment dans l'application OFEA (réalisation de contrôles de terrains, établissement de fiches de signalement ...)
* Assurer le suivi de la taxe de séjour (notamment gérer la plate-forme taxe de séjour, répondre aux sollicitations des hébergeurs, mener des campagnes d'identification des hébergeurs non déclarés)
* Assurer les déclarations complémentaires de FCTVA et contrôler les arrêtés transmis par la préfecture.
Assurer la gestion financière de la redevance spéciale d'enlèvement des ordures ménagères
* Vérifier les factures émises notamment au regard des réclamations reçues des redevables les années antérieures
* Etablir les titres de recettes
* Transmettre aux redevables les factures et avis des sommes à payer
* Assurer le suivi des réclamations des redevables et faire le relais auprès du service GCD pour y répondre
* Assurer le suivi de l'encaissement de la redevance et en cas de besoin relancer les redevables.
Assurer le suivi des débiteurs de l'EPCI
* Assurer un suivi et analyser chaque trimestre l'état des créances de la CACEM
* Répondre aux débiteurs en cas de contestation
* Prendre contact avec la trésorerie et/ou les principaux débiteurs pour identifier les motifs de non-paiement et transmettre les justificatifs le cas échéant
* Calculer et liquider les provisions liées aux risques d'impayés pour chaque budget
* Assurer un suivi des encaissements CITEO en relation avec le service GCD
* Assurer un suivi des recettes de vente d'électricité (photovoltaïque) à EDF en relation avec le service Electricité de la CACEM
Venir en appui du gestionnaire recettes et régies pour l'émission des titres de recettes
* Engager les recettes
* Emettre les titres de recettes
* Actualiser les tableaux de suivi des recettes
* Régulariser les états des régisseurs de recettes.
Profil recherché
Bac + 2 Comptabilité et Gestion
Expériences dans le domaine de la Comptabilité Publique
3. SAVOIR, SAVOIR-FAIRE, SAVOIR-ETRE
3.1 SAVOIRS
Connaissance de la fiscalité directe et indirecte
Maîtrise de la Comptabilité publique
Connaissance du fonctionnement d'une Régie de Recettes et de dépenses
3.2 SAVOIR-FAIRE
Utilisation des techniques d'analyse fiscale
Utilisation de logiciels spécifiques comptables et métiers
Utilisation des outils bureautiques.
3.3 SAVOIR-ETRE
Rigueur
Discrétion
Bonnes capacités relationnelles
Savoir gérer les priorités et les urgences
Sens de l'organisation et de la méthode
Grande disponibilité et réactivité
Savoir rendre compte synthétiquement des actions entreprises et des réalisations.
À propos de l'offre
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Un dossier de candidature est à retirer auprès de la Direction des Ressources Humaines de la CACEM (Imm. Cascades III - Place François MITTERAND - 97200 Fort-de-France Cedex) du lundi au vendredi, de 8h à 12 h, ou sur le site Internet, www.cacem.fr, Accès direct « Nous rejoindre ».
Ce dossier doit être renseigné et muni des pièces suivantes :
? une lettre de motivation manuscrite à l'attention du Président de la CACEM,
? un curriculum vitæ détaillé,
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 28/10/2025
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Gestionnaire de comptabilité
