Gestionnaire Ressources Humaines - DIPN91/CPN VYVS, 142 avenue de la République - 91230 MONTGERON
Référence : MINT_BA091PNC-83918
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Ministère de l'Intérieur
- Localisation : DIPN 91/Circonscription de police nationale de VYVS - DLPS - 142 avenue de la République - 91230 MON
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Groupe RIFSEEP : 1
Vos activités principales :
- Gestion de carrière des personnels de toutes catégories : prises de fonction, dossiers des mutations entrants et sortants, dossiers d'avancement, changements de situation, arrêts de travail, accidents ou blessures en service, gestion de la formation sur le logiciel DIALOGUE
- Suivi de l'état des effectifs en matière de suivi médical : suivi des arrêts, rendez-vous de reprise.
- Gestion du temps de travail des fonctionnaires notamment dans l’application GESTT dans le respect de l’Aportt information, gestion des CET
- Informer et conseiller les agents.
- Autorité d’enregistrement local des cartes professionnelles.
- Assurer le lien avec les autres services.
- Classement dans les Dossiers Individuels
- Suivre l'état des effectifs : mise à jour des tableaux statistiques RH ainsi que des organigrammes.
- Réceptionner, classer, enregistrer les courriers et courriels de la circonscription.
- Secrétariat : gestion du courrier postal, diffusion des notes de service, réponses aux demandes relatives aux procédures judiciaires;
- Gestion des procurations lors des élections.
Durée attendue sur le poste: 3 ans
Profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre
Compétences techniques
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau maîtrise requis
Connaître l'environnement professionnel
niveau maîtrise requis
Avoir des compétences juridiques GESTT / APORTT
niveau maîtrise requis
Connaissance technique au choix ALICE ET DIALOGUE
niveau maîtrise requis
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe
niveau maîtrise requis
Savoir travailler en équipe
niveau maîtrise requis
Savoir rédiger
niveau maîtrise requis
Avoir l'esprit de synthèse
niveau maîtrise requis
Savoir appliquer la réglementation
niveau maîtrise requis
Savoir-être
avoir le sens des relations humaines
niveau pratique requis
Autonomie
niveau maîtrise requis
Discrétion
niveau maîtrise requis
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Personnels du ministère de l'Intérieur
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite_2022/Formulaire%20mobilit%C3%A9%20avec%20PSA.docx
Personnels externes
https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx
À propos de l'offre
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requis
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Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Discrétion, rigueur, organisation.
Exerce ses missions en horaires variables sur la base de 40H30 hebdomadaires, générant 29 jours d’ARTT.
Applications intranets utilisées : DIALOGUE, GESTT, ALICE, MCPN, RIO, CARTES (AEL).
Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter
Chef d’Etat-Major : 01 69 52 85 01
Email : dipn91-cpn-vyvs-em@interieur.gouv.fr
Localisation administrative et géographique :
DIPN91/CPN VYVS
142 avenue de la République
91230 MONTGERON
Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) : Gestionnaire des Ressources Humaines
Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FP2GRH06
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984), cocher le ou les article(s) sur le(s)quel(s) s’appuie le recrutement sur contrat :
1° de l’article L332-2 (anciennement 1° de l’article 4)
Article L332-4 (anciennement article 6 bis)
Article L332-22
(anciennement article 6 sexies)
2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4)
Article L332-6 du CGFP
(anciennement article 6 quater)
Article L332-24
(anciennement article 6 quinquies)
Publication du poste jusqu'au 31/12/2024 -
requis
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Vacant à partir du 31/12/2024
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
