Gestionnaire ressources humaines - SDIS de Pyrénées-Atlantiques

Référence : O064251222001023

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Services départementaux d'incendie et de secours
  • Localisation : Pau
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 21/01/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

1 poste du cadre d’emplois des adjoints administratifs territoriaux ou des rédacteurs territoriaux est à pourvoir pour exercer les fonctions de gestionnaire ressources humaines paie au sein du service des SPP-PATS du groupement des ressources humaines et de la formation

► Gérer la paie des personnels permanents, contractuels et des élus (saisie et interfaçage des éléments, contrôle des bulletins, liquidation et mandatement de la paie…).
► Traiter les éléments constitutifs de la paie (régime indemnitaire, éléments variables, cotisations, activités liées à la protection sociale complémentaire)
► Gérer l’allocation de retour à l’emploi, le prélèvement à la source, la déclaration sociale nominative.
► Participer à la gestion administrative de l’absentéisme.
► Participer à l’élaboration du budget et au contrôle de son exécution.

Profil recherché

► Expertise des processus et procédure de la paie.
► Maîtrise des textes relatifs aux régimes indemnitaires, du cadre législatif et réglementaire de la fonction publique territoriale.
► Connaissances des procédures budgétaires et comptables.
► Savoir organiser et exploiter les données saisies, savoir respecter les délais, savoir assurer la fiabilité des données.
► Être rigoureux, méthodique, organisé et réactif.
► Discrétion professionnelle.

À propos de l'offre

  • CV et lettre de motivation à l'attention du président du conseil d'administration et transmission sur la boite mail recrutement@sdis64.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur

  • Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

  • Vacant à partir du 01/02/2026
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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