Gestionnaire ressources humaines du service statutaire - CDG 53
Référence : O053250905000231
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Changé
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Renfort gestionnaire RH
Gestion des carrières :
- contrôle et saisie des documents nécessaires à la gestion du fichier des agents en vue de la préparation des élections professionnelles
- éditions et envois aux collectivités des documents nécessaires aux élections professionnelles
- Portail Ciril : saisie des carrières des agents
- archivage / classement des arrêtés, contrats, documents administratifs... dans la GED
Participer à toutes missions concourant au bon fonctionnement du service public.
Profil recherché
SAVOIR :
- Connaissance des collectivités locales,
- Connaissance du statut de la fonction publique territoriale,
- Maîtrise des logiciels de bureautique (Word, Excel) et d'internet.
SAVOIR-FAIRE :
- Qualités rédactionnelles,
- Aptitude à analyser, à synthétiser et à conseiller,
- Capacité à rendre compte,
SAVOIR ETRE :
- Autonomie,
- Sens des responsabilités,
- Sens du service public,
- Rigueur, sens de l'organisation, méthodologie, pédagogie,
- Discrétion, diplomatie et respect de la confidentialité,
- Probité et loyauté envers le CDG et/ou ses représentants
- Aptitude à comprendre, respecter et véhiculer une image positive de la FPT et du CDG
- Capacité à travailler en équipe et à rendre compte
- Qualités relationnelles (dialogue, esprit d'équipe)
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 3 mois
Candidature a adresser à l'adresse suivante :
Centre de Gestion de la Mayenne
21 rue Ferdinand Buisson - Bât F
Parc Cérès
53810 CHANGÉ
ou par Mail : cdg53@cdg53.fr -
Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 01/10/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
