Gestionnaire Ressources humaines

Référence : MINT_BA038PNC-87617

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Ministère de l'Intérieur
  • Localisation : 36, Boulevard Maréchal Leclerc 38 000 Grenoble
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Date limite de candidature : 31/12/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

RIFSEEP : 1
Code emploi type :
RMFP : FPGRH012
REMI : GRH007A

Activités principales :
Ce bureau a en charge la gestion de carrière des personnels du corps d'encadrement et d'application (CEA).
- Traitement des éléments de carrière des CEA (congé maternité/paternité, temps partiels, congés maladie, congé parental, avantage spécifique d'ancienneté, changement de résidence...),
- Traitement des mesures indemnitaires pour les CEA,
- Gestion des renforts saisonniers,
- Etablissement et suivi des dossiers accidents, les demandes de protection fonctionnelle, les demandes d'allocation temporaire d'invalidité,
- Traitement des dossiers OPJ,
- Suivi des dossiers retraite,
- Gestion des congés des CEA des services à vocation départementale,
- Traitement des éléments de carrière des fonctionnaires du CEA (avancement, titularisation, notation, mutation, réductions d'échelon...),
- Traitement du volet disciplinaire : récompenses/sanctions,
- Elaboration des dossiers médailles d'honneur de la PN
- Classement et tenue des dossiers individuels des fonctionnaires,
- Elaboration de l'état mensuel de l'absentéisme médical (suivi quotidien des arrêts maladie des personnels gérés, en lien avec les secrétariats des services),
- Réalise l'état annuel du forfait mobilité Durable et de la protection sociale complémentaire de la DIPN 38 et de la CPN Grenoble.
- Contribue à la mise en place des élections professionnelles
Environnement professionnel :
- Activité du service : Gestion des ressources humaines de l'ensemble des fonctionnaires de la DIPN 38,
- Composition et effectifs du service : 8 agents : 2 secrétaires administratifs, 6 adjoints administratifs
- Liaisons hiérarchiques : Responsable du BRHA / responsable du SSO et son adjoint
- Liaisons fonctionnelles : tous services de la DIPN 38, SGAMI, DZPN, Préfecture de l'Isère

Profil recherché

Compétences techniques :
- Connaître l'environnement professionnel - niveau pratique requis
- Avoir des compétences en informatique - niveau pratique requis
- Méthodes et normes en matière de gestion individuelle des fonctionnaires de tous corps

Savoir-Faire :
- Savoir travailler en équipe - niveau pratique requis
- Savoir s'organiser - niveau pratique requis
- Savoir rédiger - niveau pratique requis
- Savoir appliquer la réglementation - niveau initié requis

Savoir-être :
- Savoir s'adapter niveau pratique -requis
- Avoir le sens des relations humaines - niveau pratique requis
- Savoir accueillir - niveau pratique - requis

Vos perspectives : les compétences mises en oeuvre sur ce poste permettent d'enrichir son parcours professionnel et de valoriser son expérience, notamment dans la perspective de concours et examens professionnels.

Éléments de candidature

Personnes à contacter

dipn38-so@interieur.gouv.fr

À propos de l'offre

  • Localisation administrative :
    DIPN 38
    36, Bd Maréchal Leclerc
    38000 GRENOBLE

  • Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
    Tâches variées impliquant un bon sens de l'initiative et du relationnel.
    Horaires variables sur la base de 40h30 par semaine, plages fixes de 9h à 11h et de 14h à 16h.
    Discrétion - disponibilité et polyvalence
    Qui contacter ? Chef SSO ou son adjoint : dipn38-so@interieur.gouv.fr
    Date limite de candidature : 31/12/2024
    Durée attendue sur le poste : 3 ans
    Liste des pièces requises pour déposer une candidature : voir le formulaire de détachement de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :
    - Personnels du Ministère de l’Intérieur : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf
    - Personnels externes : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf

  •  
    2ème de l'article L 332-2 et titre III du livre III du code général de la fonction publique

  • Vacant à partir du 01/09/2024
  • Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité

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