Gestionnaire ressources humaines*DSNA/DSR/SDRH/SAP
Référence : DGAC-AVE-126055-CAT-B
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Direction Générale de l'Aviation Civile (DGAC)
Dir. des services de la navigation aérienne (DSNA) - Localisation : 91205-ATHIS MONS CEDEX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
ACTIVITES DU POSTE :
-Assurer l'exploitation des outils informatiques de gestion RH pour les services de la DSNA, notamment l'établissement de requêtes courantes et le paramétrage des outils ,
-Assurer l'assistance de 1er niveau et l'expertise technique pour accompagner les gestionnaires de la sous-direction des ressources humaines sur les outils informatiques de gestion RH ,
-Assurer la mise en qualité des données issues du SIRH ,
-Participer aux travaux de mise en ½uvre de la gestion prévisionnelle des effectifs, des emplois et des compétences au sein de la DSNA ,
-Participer activement aux campagnes de mobilité, notamment en assurant le suivi des vacances de poste et les affectations via des tableaux de bords ,
-En lien avec le département de gestion des corps de la navigation aérienne, assurer la prise en charge des données indemnitaires collectives (pour les corps de la navigation aérienne) devant être traitées informatiquement dans le SIRH ,
-Etablir les états de primes collectifs mensuels et exceptionnels ,
-Effectuer une veille juridique et réglementaire pour la sous-direction des ressources humaines de la DSNA.
RESPONSABILITES EN MATIERE DE SECURITE / QUALITE/SURETE/ENVIRONNEMENT :
-Participe à la mise en ½uvre de la sécurité informatique,
-Est l'interface avec la DNUM et le SG (MSIRH) pour les applications RH.
Profil recherché
COMPETENCES
Techniques de base :
-Outils Microsoft : Windows, Word, Excel, PowerPoint et Access ,
-Internet, intranet DGAC ,
-Notions de gestion de bases de données ,
-Langage SQL ,
-Connaissances des métiers RH ,
-Connaissances de l'organisation de la DGAC.
Qualités requises :
-Capacité d'adaptation aux différents logiciels permettant l'exploitation des données RH ,
-Esprit critique et d'analyse pour trouver et résoudre les problèmes que peuvent poser les outils RH et proposer des solutions adaptées ,
-Rigueur et discrétion (administration de données sensibles) ,
-Sens des relations humaines ,
-Sens de l'organisation ,
-Réactivité.
Éléments de candidature
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Au sein du Ministère de la transition écologique, la direction générale de l’Aviation civile (DGAC) est garante de la sûreté et de la sécurité du transport aérien français, des équilibres entre son développement et les objectifs de transition écologique et énergétique.
Elle est conjointement une autorité réglementaire, un pôle de surveillance de la sécurité, un prestataire de services de navigation aérienne et de formation, en charge de la gestion du trafic aérien, un partenaire des acteurs aéronautiques.
Elle rend les services de la circulation aérienne, au moyen de ses centres de contrôle en route et de ses tours de contrôle en métropole et en outre-mer. La direction des services de la navigation aérienne (DSNA) représente 70% des effectifs de la DGAC.
Elle soutient la recherche et l’innovation de la construction aéronautique et les politiques industrielles de l’État dans ce secteur.
Elle participe activement à la construction du ciel unique européen et est pleinement engagée dans la promotion des savoir-faire aéronautiques français dans le monde.
Les 10 000 agents en fonction à la DGAC sont répartis dans trois directions (transport aérien, navigation aérienne et sécurité de l’aviation civile) et un secrétariat général qui agrège les métiers ressources (RH, finances et taxes aéronautiques, juridique, informatique de gestion, immobilier de l’état, logistique, etc.).
La DGAC est implantée sur une centaine de sites sur l’ensemble du territoire, y compris en Outre-mer.
À propos de l'offre
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Vacant à partir du 23/12/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
