Gestionnaire RH - MAIRIE DE ROUSSILLON
Référence : O038250304001239
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Roussillon
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Les gestionnaires RH assurent le traitement d'un ensemble d'éléments liés aux ressources humaines comme la paie, des carrières, les absences... pour la centaine d'agents et la trentaine d'élus travaillant à la Ville de Roussillon.
Le travail est organisé au sein d'un binôme permettant de sécuriser les fonctions RH au sein du service et de la collectivité. L'agent a la responsabilité de la gestion d'un portefeuille d'élus et agents, mais doit être en capacité de suppléer son binôme en cas d'absence.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o038250304001239-gestionnaire-rh?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Savoirs : formations et qualifications
? Connaissances générales en matière de droit de la fonction publique territoriale
? Connaissances générales en matière de comptabilité publique
? Connaissances opérationnelles des logiciels et progiciels de gestion
Savoir-faire : compétences professionnelles et techniques
? Conseiller et orienter les personnes
? Utiliser les outils bureautiques et les logiciels métiers
? Préparer les mandatements des payes
? Rédiger et mettre en forme des courriers relatifs à son domaine de compétence
? Classer des données, des informations, des documents de diverses natures
Savoir être : comportements, qualités relationnelles
? Etre accueillante
? Autonomie, rigueur
? Transparence, méthode
? Confidentialité et secret professionnel
? Bonne circulation de l'information
? Sens du travail en équipe
À propos de l'offre
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Avantages proposés par la collectivité :
contrat groupe de mutuelle santé
Participation sur contrat labellisé de prévoyance
Tickets restaurants
CV et Lettre de motivation à transmettre :
Par mail : laurent.bonneville@ville-roussillon-isere.fr
Par courrier : 4 place de l'Edit 38150 ROUSSILLON
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
