Gestionnaire RH en composante
Référence : 2024-1752603
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Université Jean-Monnet - Saint-Etienne
Université Jean Monnet - Localisation : Faculté de Médecine - Saint-Etienne
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
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Nature du contrat
CDD de 6 mois
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
MISSIONS PRINCIPALES
· Assurer la gestion administrative des demandes de cumul d’activité des enseignants chercheurs et personnels hospitalo-universitaires
· Assurer la gestion des heures d’enseignement pour les intervenants permanents et vacataires dans le cadre du logiciel OSE :
o Traitement des demandes de création de compte Sésame
o Accompagnement et saisie (documents, service prévisionnel)
o Contrôle du dossier de recrutement et validation des pièces justificatives
o Gestion de la liste des candidats vacataires pour examen par le conseil de gestion restreint
o Suivi de validation du dossier de recrutement au conseil académique
o Édition de contrat
o Saisie du service effectué et gestion des demandes de paiement
· Participer à la formalisation, à la transmission et au suivi des demandes de contrats en conférence Rh
· Participer à la gestion du temps de travail et des absences en tant que correspondante locale des personnels pour le logiciel dédié (Ohris)
· Intervenir en appui et polyvalence à la gestionnaire des personnels hospitalo-universitaires
· Participer aux tâches du service Rh en composante (gestion des stages, mise en œuvre de procédures pilotées par la Drh centrale, édition des cartes d’accès, etc.)
Profil recherché
· Connaissance générale ou première expérience en Rh appréciée
· Communiquer et faire preuve de pédagogie
· Mettre en œuvre des procédures et des règles
· Travailler en équipe
· Savoir rendre compte
· Utiliser les logiciels spécifiques à l’activité
· Sens de la confidentialité
· Rigueur / Fiabilité
Localisation
Qui sommes-nous ?
Université pluridisciplinaire l’Université Jean Monnet de Saint-Etienne offre une large gamme de formations en phase avec la société et son territoire et propose une recherche de qualité. Organisée autour de 5 sites (dont un site à Roanne), l’Université accueille plus de 20 000 étudiants et 1 650 personnels. Elle est composée de 5 facultés, 4 instituts, un Département d’études politiques et territoriales (DEPT), une école d’ingénieurs (Télécom Saint-Etienne), une Ecole d’Economie (Saint-Étienne School of Economics - SE2), 6 écoles doctorales, 34 équipes de recherche et 5 structures fédératives de recherche.
Descriptif du service
Le service Rh en composante du campus santé est actuellement composé de 2 gestionnaires.
À propos de l'offre
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Rejoindre l’Université Jean Monnet, c’est :
· Travailler dans un établissement engagé, dans une démarche forte de responsabilité sociétale de l’établissement, avec une attention soutenue sur la qualité de vie et les conditions de travail ;
· Évoluer et se former tout au long de sa carrière ;
· Assurer un équilibre vie professionnelle / vie personnelle grâce à 49 jours de congés par an, 2 jours par semaine de télétravail pour 6 mois d’ancienneté, 12 jours de télétravail flottant à l’année et la possibilité de répartir le temps de travail hebdomadaire sur 4.5 jours ;
· Bénéficier, tout au long de la carrière, d’un accès à une réelle variété de métiers, à des mobilités et à une évolution professionnelle ;
· Travailler pour une mission de service public (la formation et la recherche) au contact d’un public étudiant ;
· Pouvoir bénéficier de nombreux accès culture et sport. -
Heures supplémentaires possibles en fonction des missions (traduites en heures de récupération).
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Susceptible d'être vacant à partir du 15/11/2024
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Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité
