Gestionnaire RH F/H - CENTRE DE GESTION DE LA FPT DE L'OISE
Référence : O060250601399433
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Rainvillers
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Gérer les dossiers RH d'environ 100 agents et contribuer activement à leur développement professionnel.
Le/la Gestionnaire RH aura pour mission de suivre et de traiter un portefeuille d'environ une centaine d'agents dans des domaines comme la carrière, la paie, la formation et l'indisponibilité. Les tâches comprennent la réalisation des procédures de recrutement, l'établissement des contrats, le suivi de carrière, la gestion des tableaux d'avancements et des dossiers de retraite/invalidité. Il/elle participera également à la gestion et à la mise en oeuvre du plan de formation, ainsi qu'à la gestion des dossiers médicaux et des indisponibilités physiques. Enfin, il/elle contribuera à la mise en place de la GPEEC, en favorisant la mobilité interne et en accompagnant les reclassements.
Profil recherché
* Vous maîtrisez la gestion administrative et le droit du travail. * Vous faites preuve de rigueur et d'organisation. * Vous avez un excellent sens de l'écoute et du relationnel.
À propos de l'offre
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L'équipe Recrutement, Chargée de recrutement
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
