Gestionnaire RH-Medico administratif F/H - Métropole Aix-Marseille-Provence (recrutements)

Référence : O013250401000487

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Marseille
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 03/05/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La Métropole d'Aix-Marseille-Provence pilote des politiques publiques innovantes au service de ses habitants. Son action couvre des secteurs clés tels que la mobilité durable, la transition écologique, l'aménagement urbain, la solidarité sociale, la protection des plus vulnérables ainsi que le développement économique, culturel et numérique.
Elle est la plus vaste Métropole de France, regroupant 92 communes et un peu moins de 9000 agents engagés. Rejoignez-nous et contribuez à façonner l'avenir de notre collectivité dynamique et innovant ! »
CONTEXTE ET DEFINITION DU POSTE
Au sein de la Direction Accompagnement et Qualité de Vie au Travail,
Vous contribuez à l'activité au niveau opérationnel, intégrant des recherches, des interprétations et des productions sur les sujets relevant de son périmètre d'actions et d'expertise.
Vous assurez l'analyse, le traitement, et un suivi efficace des dossiers relatifs à la situation médicale des agents.
Vous garantissez la bonne coordination et la transmission des informations entre les services concernés et intervenant dans la constitution des dossiers.

Vous assurez les principales activités suivantes :
Constituer, organiser et sécuriser les dossiers médico-administratifs liés aux accidents de travail et maladies professionnelles en lien direct avec le médecin agréé.
Assurer une coordination efficace avec les services concernés dans le cadre du suivi médical des agents : service recrutement et carrière, direction opérationnelle de l'agent, médecine du travail.
Piloter la gestion, le traitement des prolongations d'arrêt de travail.
Optimiser le suivi des reprises médicales.
Gérer la constitution des dossiers d'expertise médicale, des temps partiels thérapeutiques en veillant à une gestion rigoureuse du suivi.
Assurer le suivi et le traitement des dossiers, ainsi que des saisines du Conseil Médical, en collaboration avec le CDG 13.
Piloter l'organisation administrative du médecin : processus de convocation des agents, suivi et mise à jour du planning, accueil physique et téléphonique.
Garantir la sécurisation et le suivi les factures, ainsi que des situations sur CHORUS PRO.
Vérifier l'exactitude de la saisie des accidents sur NET ENTREPRISE.
Assurer une veille sur la saisie des arrêts de travail dans ASTRE RH.

Profil recherché

Vous êtes adjoints administratifs et/ou rédacteurs +2 ans minimum dans le domaine des Ressources Humaines.
Vous connaissez le statut de la Fonction Publique Territoriale et maîtrisez la réglementation dans le secteur de la médecine de prévention.
Vous êtes connus et reconnus pour être organisé, rigoureux, à l'écoute, et savez faire preuve de discrétion professionnelle dans le respect des règles de confidentialité liées au poste.
Expérience dans un poste similaire souhaitée.
Poste basé sur Marseille.

À propos de l'offre

  • Rejoignez notre collectivité !
    Plus d'informations sur le recrutement à la Métropole Aix-Marseille-Provence
    Des conditions de travail attractives
    * Titres restaurant d'une valeur faciale de 10,50¤ (après un mois de carence)
    * Télétravail possible selon les missions
    * Participation à la mutuelle et/ou la prévoyance labellisées / aux frais de transports / au Pass métropolitain
    * Accès aux prestations délivrées par M+ : la Régie Métropolitaine d'action sociale
    * Rémunération composée du traitement de base indiciaire lié au grade + prime(s) liée(s) à la fonction et à l'expérience acquise + prime de fin d'année

    Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la Fonction publique)
    Poste ouvert aux titulaires (cadre d'emploi des adjoints administratifs - rédacteurs) et contractuel.le.s, basé à Marseille.
    Pour plus de renseignements sur le poste, vous pouvez adresser un mail à pole-rh.src@ampmetropole.fr en laissant les coordonnées téléphoniques sur lesquelles vous souhaitez être contacté.e.
    Une prise de contact ou l'envoi de vos CV et lettre de motivation par mail ne vaut pas candidature.

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 04/05/2025
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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