Gestionnaire RH pour les personnels du 1er degré - Rectorat de Dijon - DPE4

Référence : MENJ-07-2025-16319

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Rectorat de Dijon
  • Localisation : 2 rue DU GENERAL DELABORDE 21019 DIJON CEDEX
Domaine : Ressources humaines
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 21/02/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Indice 375 € brut/an
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La division des personnels enseignants du Rectorat de Dijon recrute un gestionnaire Ressources Humaines paie et carrière qui sera chargé d’assurer le suivi de la carrière et de la rémunération d’un portefeuille d’enseignants du 1er degré de l’enseignement public affectés dans les départements de l’Yonne et de la Nièvre.

Le gestionnaire RH assurera la pré-liquidation de la paie (traitement principal et indemnités), fera le suivi de la situation administrative (absences et congés, promotions, titularisation, reclassement, temps partiel, etc.) et assurera l’accueil, le conseil et l’information de ces enseignants du 1er degré (professeurs des écoles titulaires, stagiaires et contractuels).

Profil recherché

- Connaissance des statuts de la fonction publique et plus largement de l’environnement législatif et réglementaire applicable ;

- Connaissance des opérations et des techniques liées à la paie et à la gestion RH ;

- Capacité d’organisation et méthode, rigueur dans l’application des normes et procédures ;

- Respect des consignes, des calendriers et des échéances ;

- Esprit d’analyse et de synthèse ;

- Réactivité, autonomie et capacité d’adaptation et d’initiatives ;

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2

Langues

  • Français Autonome

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Qui sommes-nous ?

L’éducation nationale est le 1er employeur public de France et l’académie de Dijon, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Côte-d’Or, Nièvre, Saône-et-Loire et Yonne).

Elle emploie près de 27 000 agents et scolarise 253 532 élèves (écoliers, collégiens et lycéens) dans 1923 établissements scolaires (écoles et établissements du second degré publics et privé sous contrats).

Les valeurs républicaines, la laïcité, la citoyenneté, la culture de l’engagement et la lutte contre toutes les formes de discrimination, au service d’une école inclusive et de l’accompagnement de chaque élève dans son propre domaine d’excellence, sont au cœur de la mission de tous ses agents.

À propos de l'offre

  • Le recrutement est ouvert aux contractuels, sous la forme d’un CDD de plusieurs mois, d’abord prévu jusqu’au 31/08/2025 mais potentiellement renouvelable.

    Un accompagnement dans la préparation des concours de la Fonction publique est envisageable pour le contractuel qui sera recruté.

    Le poste est à pourvoir au sein du bureau DPE 4, bureau de la gestion individuelle des personnels enseignants du 1er degré public de l’académie de Dijon.

    Le gestionnaire RH recruté sera placé sous la responsabilité directe de la cheffe du bureau DPE 4. Son activité s’exercera au sein d’une plateforme structurée en 4 espaces de travail correspondant aux 4 départements de l’académie.

    La durée hebdomadaire de travail est fixée à 35h00 et l’agent recruté bénéficiera de 2,5 jours de congés par mois travaillé.

    Il pourra également bénéficier, s’il en présente les conditions, de l’action et des prestations sociales de l’académie et plus largement des agents du ministère de l’éducation nationale, de la prise en charge de 75% de l’abonnement transport dans la limite d’un plafond, du remboursement mensuel de protection sociale complémentaire (PSC) de 15€, de la possibilité de bénéficier du forfait mobilité durable et de la possibilité de fréquenter le restaurant administratif à proximité.

    Le Rectorat de Dijon se trouve à proximité du Tram T1 (arrêt auditorium).

  • Chargée / Chargé du recrutement

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