Gestionnaire santé et temps de travail (h/f) - Clichy-sous-Bois

Référence : O093250210000142

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Clichy-sous-Bois
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 10/08/2025

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Chargé(e) de la gestion médico-administrative de tous les risques statutaires en lien avec la santé et la maternité des agents communaux.

? Gestion de la maladie ordinaire

? Traitement des dossiers de congé de longue maladie / Congé de longue durée / Mise en disponibilité d'office / Temps partiel thérapeutique

? Gestion des CITIS (accident de service, accident de trajet, maladie professionnelle)

? Gestion des congé maternité/paternité/accueil de l'enfant

? Autorisations d'absence / absences injustifiées / abandon de poste

? Gestion du temps de travail (télétravail)

? Gestion des congés (CA/RTT)

? Suivi de la campagne du Compte-Epargne-Temps

? Suivi des finances (bon de commande, rapprochements)

Profil recherché

? Connaissance de l'environnement territorial

? Connaissance des procédures en collectivité territoriale

? Maitrise des outils bureautiques

? Capacité à planifier les évènements


? Capacité à organiser les tâches de toute nature

? Bon relationnel

? Bonne présentation

? Rigueur

? Bonne adaptabilité

À propos de l'offre

  • Envoyer CV et lettre de motivation
    Monsieur le Maire
    Mairie, place du 11 novembre 1918
    93390 CLICHY SOUS BOIS
    mail : recrutement@clichysousbois.fr

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 10/08/2025
  • Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie

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