Gestionnaire suivi qualité et contrôle 15563-26 - Conseil Régional d'Ile de France
Référence : O093260213000836
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : Saint-Ouen-sur-Seine
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Au sein de la Direction formation et compétences du Pôle DEFI, le Service qualité et contrôle est créé dans un contexte de :
- Renforcement des exigences réglementaires en matière de formation professionnelle ;
- Sécurisation des financements publics ;
- Amélioration continue de la qualité des actions proposées aux publics en formation.
Ce service a pour missions :
- Le pilotage des contrôles et de la démarche qualité de l’ensemble des dispositifs régionaux de formation professionnelle ;
- Le suivi des fonds européens sur les dispositifs cofinancés FSE+ (Programme Régional de Formation pour l'Emploi, aide au permis, Recrut’Up).
Dans ce cadre, le/la Gestionnaire contrôle et qualité joue un rôle central de gestion, de coordination et d’appui afin de garantir la rigueur et la traçabilité du traitement des dossiers ainsi que le pilotage des activités.
Il/elle intervient en forte transversalité au sein du service et avec :
Les services Accès à l’emploi et à la qualification ; Insertion, apprentissage et nouveaux modèles de formation ;
Les services Gestion administrative et financière (2) ;
La Direction Ressources et Performance.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o093260213000836-gestionnaire-suivi-qualite-controle-15563-26?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Vous maîtrisez les procédures administratives et financières liées aux dispositifs régionaux de formation, ainsi que les différents régimes de contractualisation (marchés publics, subventions, aides individuelles, SIEG, fonds européens).
Vous disposez d’une bonne connaissance des modalités de contrôle administratif et financier, ainsi que des contrôles de conformité applicables.
Vous connaissez les outils et systèmes d’information de la Région dédiés aux dispositifs de formation professionnelle.
Vous concevez et exploitez des tableaux de bord, des outils de suivi et de reporting, et maîtrisez la gestion et la visualisation de données, notamment sous Excel et Power BI.
À l’aise avec les environnements numériques, vous savez tester et vous approprier de nouveaux outils, et identifier ceux qui sont les plus adaptés aux besoins opérationnels.
Vous êtes en capacité de concevoir des process opérationnels, de les appliquer avec rigueur et de proposer des axes d’amélioration continue.
Vous avez un réel goût pour l’analyse, la structuration de l’information et la résolution de problématiques opérationnelles complexes.
Vous disposez d’une excellente maîtrise du Pack Office et de solides capacités rédactionnelles vous permettant de produire des documents clairs et structurés.
Rigoureux(se) et attentif(ve) aux détails, vous faites preuve de fiabilité dans l’exécution de vos missions.
Vous appréciez le travail en forte transversalité et adoptez une posture facilitatrice et d’appui auprès d’interlocuteurs variés.
Organisé(e) et méthodique, vous savez travailler en autonomie dans le cadre fixé, tout en respectant les échéances.
Discret(e), vous garantissez la confidentialité des informations traitées, y compris dans des situations sensibles.
Enfin, vous faites preuve d’une posture constructive, curieuse et adaptable, particulièrement dans un contexte de structuration ou d’évolution d’un nouveau service.
Qui sommes-nous ?
À proximité immédiate de Paris, idéalement desservie en transports en commun (ligne de métro, bus, RER C), la Région s'est installée dans l'éco-quartier des Docks de Saint-Ouen offrant ainsi un environnement de travail innovant : bâtiment HQE, télétravail, salle de sport, services, avec un mode de management réinventé : confiance, autonomie, responsabilité.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation via le site Internet www.iledefrance.fr Rubrique Offres d'emploi Référence n°
Madame la Présidente
https://www.iledefrance.fr/region-recrute
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/04/2026
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Chargée / Chargé de qualité ou de gestion des risques
