Gestionnaire technique - COMMUNE DE LE PORT
Référence : O974250526000863
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Le Port
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du responsable du service développement projets sportif, l'agent assurera le suivi des dossiers administratifs.
- Collecter et traiter des données spécifiques à son domaine d'intervention dans le respect des procédures définies - Répondre à des demandes d'information provenant d'interlocuteurs internes ou externes - Réaliser des opérations de classement et d'archivage - Effectuer le reporting de son activité
Profil recherché
- Qualité du travail rendu (fiabilité, respect des délais, définition du travail, soin) - Faire preuve de qualités rédactionnelles et d'aptitudes au travail d'animation et de circulation de l'information - Être capable de cerner et de délimiter sa marge d'autonomie sur un dossier - Faire preuve d'initiative dans l'exercice de ses missions - Être reconnu en tant que référent pour les secteurs suivis. Conditions particulières d'exercices : Agent qui peut être amené à être mobilisé ponctuellement sur les manifestations organisées par la Direction Générale Adjointe de la Vie Locale en dehors des horaires de bureau (notamment en soirée et week-end)
À propos de l'offre
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Merci d'adresser CV et lettre de motivation manuscrite à l'adresse mail suivante : courrier@ville-port.re
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique , Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise, Agent de maîtrise principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/07/2025
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Chargée / Chargé des d'exploitation des équipements sportifs et ludiques
