Gestionnaire technique en charge de l'aide sociale générale - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA NIEVRE
Référence : O058251231000246
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils départementaux
- Localisation : Nevers
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Grille indiciaire des rédacteurs territoriaux € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Membre à part entière de la cellule instruction des dossiers d'aide sociale le gestionnaire devra :
* assurer, en lien avec les autres collègues composant la cellule, l'instruction des dossiers d'aide sociale des personnes âgées et des personnes en situation de handicap et ce à l'échelle du département,
* être l'interlocuteur privilégié des bénéficiaires, de leurs familles, de leurs représentants légaux mais également des établissements et des autres services de la collectivité (DSI, SBC, contentieux social,...),
* participer à la mise à jour des documents et des procédures (mémo, RDAS, éditions bureautiques, ...) en lien avec les missions exercées,
* participer aux différentes réunions partenariales,
Il sera le garant de la bonne instruction de ces dossiers conformément aux textes réglementaires en vigueur.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o058251231000246-gestionnaire-technique-charge-aide-sociale-generale?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Niveau requis (niveau d’études souhaité) : BAC/BTS
- Formations et qualifications nécessaires : permis de conduire indispensable
(permis, habilitations, autorisations de conduite nécessaires)
- Connaissances / compétences requises : Connaissance des dispositifs relevant de la gérontologie
et du handicap (aide sociale aux personnes âgées et aux personnes en situation de handicap), bonne
connaissance du partenariat et des services de la collectivité, capacité à analyser les textes législatifs et réglementaires et à les
mettre en œuvre
- Savoir faire (compétences techniques) : maîtrise des outils informatiques, aptitude à la rédaction
administrative
Savoir être / posture professionnelle
• Capacité (d’écoute, d’analyse …..) capacité à travailler en équipe, qualité de dialogue et d’écoute
• Capacité (initiative, prise de responsabilité….) : sens de l’organisation, rigueur, capacité d’initiative, être force de proposition
• Respect : respect des usagers et des délais, sens du contact avec les personnes âgées ou en situation de handicap et leurs familles, esprit d’équipe indispensable, discrétion professionnelle.
À propos de l'offre
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Les candidatures sont à adresser à recrutements@nievre.fr au plus tard le 31 janvier 2026. (lettre de motivation + curriculum vitae)
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/03/2026
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Conseillère / Conseiller spécialiste des affaires sociales
