Gestionnaire temps de travail
Référence : 2025-1988690
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Préfecture de Paris / Préfecture de Région Ile-de-France
Préfecture de Paris / Préfecture de Région Ile-de-France - Localisation : 5, rue Leblanc 75015 Paris
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels à partir de 1870,00€ brut/mois € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Vous souhaitez vous investir dans une mission tournée vers les RH ? Rejoignez-nous !
Dans le cadre d'un contrat renfort de 6 mois, nous recherchons un/une gestionnaire RH chargé(e) des questions relatives à la gestion du temps de travail des agents de la Préfecture, de la Direction Régionale et Interdépartementale de l’Economie, de l’Emploi, du Travail et des Solidarités (DRIEETS) et de la Direction Régionale et Interdépartementale de l'Alimentation, de l'Agriculture et de la Forêt (DRIAAF).
Vos missions seront les suivantes :
- Traiter les demandes RH des agents relatives aux horaires et aux congés
- Paramétrer et tenir à jour les comptes des agents dans les applications de gestion des horaires et congés (CASPER, e-temptation), et les dossiers des agents
- Répondre aux questions des agents par mail et téléphone, les accueillir si besoin
- Collecter des données relatives au temps de travail dans les applications ou en liaison avec les services, en vue de fiabiliser les comptes des agents et de réaliser différents bilans sur le temps de travail
Un changement prochain de l’outil de gestion e-temptation va amener un travail de fiabilisation important des comptes agents.
Profil recherché
Avoir le sens des relations humaines et du service rendu
Aimer travailler en équipe
Savoir organiser son travail selon les priorités et les objectifs du bureau
Savoir appliquer une réglementation
Savoir faire des opérations mathématiques simples
Avoir de l’aisance en informatique et maîtriser les outils bureautiques classiques
Être discret et rigoureux
Une première expérience dans une structure publique, de préférence dans le domaine des ressources humaines, est souhaitée
Spécificités du poste :
Une polyvalence est demandée avec les autres gestionnaires afin d'assurer la continuité du service.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 4 Baccalauréat
- Spécialisation Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi
Compétences attendues
Connaissance de la fonction publique
Travail en équipe
Capacité à s'organiser
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- sandrine.delestre@paris.gouv.fr
- pref-idf-recrutement@paris.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
La Préfecture de la Région d'Île-de-France, Préfecture de Paris, représente l’État sur le territoire francilien.
A ce titre, c'est le Préfet qui anime et coordonne l'ensemble des politiques publiques qui touchent au quotidien des franciliens et à l'activité économique : logement, hébergement, travail, emploi, économie, transports, environnement, alimentation, éducation, santé, etc.
Le Préfet de Région est également le Préfet de Département de Paris. A ce titre, il veille à l'application des règles de droit, à la réglementation et à la garantie des libertés publiques. Il assure l'organisation des élections européennes, nationales et locales, comme des référendums, en liaison avec la mairie de Paris. Il est également en charge du contrôle de légalité et le contrôle budgétaire des actes de la ville de Paris et de ses établissements publics.
Descriptif du service
Le service des ressources humaines assure la gestion des agents affectés à la préfecture de la région d'Ile-de-France, préfecture de Paris, à la DRIEETS et à la DRIAAF, dans tous les aspects RH : carrière, rémunération, recrutement, formation, dialogue social, action sociale, pilotage des effectifs… Le service des ressources humaines a une dimension interministérielle et régionale - notamment en matière de conseil à la mobilité, de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, de formation et d’action sociale.
Composition et effectifs du service
Le service des ressources humaines est composé de 4 bureaux (60 agents) :
- le bureau de la gestion des ressources humaines (30 agents)
- le bureau de l'action sociale et du dialogue social (9 agents)
- le bureau du recrutement, de l'attractivité et des parcours de carrière (11)
- le bureau régional interministériel de la formation et des concours (12)
Liaisons hiérarchiques
La cheffe du service des ressources humaines et ses adjoints
La cheffe du bureau et son adjointe
Le chef de section et son adjointe
Liaisons fonctionnelles
- DRIEETS, DRIAAF, Gestionnaires RH des autres sections et bureaux, agents gérés.
À propos de l'offre
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CV et LM à transmettre à :
antoine.hedouin@paris.gouv.fr et sandrine.delestre@paris.gouv.fr,
copie à pref-idf-recrutement@paris.gouv.fr
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Vous intégrez un environnement stimulant dans lequel vous pourrez vous épanouir et évoluer.
Nous accompagnons nos talents dans leur parcours professionnel avec une offre étendue de formations métiers, préparation aux concours de la fonction publique ou encore en développement personnel à visée professionnelle.
La préfecture de la région d’Ile de France, préfecture de Paris c’est aussi :
Des activités culturelles et sportives à des tarifs préférentiels proposées sur le site du Ponant (cinéma, spectacles, entrées musées).
Une cafétéria et un restaurant collectif sur site
L'abonnement à la plateforme de covoiturage domicile/travail Karos intégralement pris en charge
Un dispositif de stationnement de vélo et stations de rechargement de voitures électriques dans le parking du Ponant. -
Vacant à partir du 01/09/2025
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Chargée / Chargé de la gestion des RH de proximité
