Gestionnaire Urbanisme (ADS) et chargé d'accueil - MAIRIE DE MUTTERSHOLTZ
Référence : O067241004000028
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Muttersholtz
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Selon expérience € brut/an
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Sous l'autorité du Secrétaire Général, le/la gestionnaire Urbanisme assure la gestion en autonomie du pôle Urbanisme et Droit des sols comprenant notamment :
Missions principales:
- Gestion en autonomie du pôle ADS (application du droit des sols) et notamment la pré- instruction des autorisations d'urbanisme en lien avec l'ATIP et les services compétents,
- Gestion des procédures liées aux travaux sur le domaine public et à proximité des réseaux
- Gestion de la base adresse locale (BAL)
- Gestion du droit de préemption urbain (DIA) et veille foncière
- Demandes liées aux manifestations organisées sur la commune
- Accueil du public
Missions secondaires:
- RH (en lien et avec l'appui du CDG 67): Gestion des carrières, congés, absences, arrêts de travail et variables de paie
- Seconder et remplacer l'agent responsable du pôle population et état civil
- Participer à l'administration générale de la Commune et implication dans les nouveaux projets et évènements
Profil recherché
Niveau de diplôme : Bac+2 de préférence dans le domaine des collectivités territoriales.
Une expérience sur un poste similaire est demandée.
Compétences
Savoir : Connaissance générale de l'environnement territorial en général et de celui des communes en particulier, connaissances et expérience de la réglementation en matière de droit des sols
Savoir-faire : Rigueur, respect des procédures et des délais, facilité d'utilisation des outils informatiques (logiciels métiers ADS et RH), bon communicant à l'écrit comme à l'oral
Savoir-être : Sens de l'accueil, calme et courtoisie, organisation, discrétion, capacités d'adaptation et d'apprentissage, autonome dans ses tâches
À propos de l'offre
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- Rémunération statutaire + RIFSEEP et 13ème mois.
- Participation complémentaire santé et prévoyance
- Adhésion au CNAS
- Titres Restaurants
Candidature par courrier ou email (CV + lettre de motivation).
Tuilage de un ou deux mois envisagé.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif , Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/01/2025
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Chargée / Chargé des activités d'urbanisme
