GESTIONNAIRES AIDE À LA PIERRE - CONSEIL DÉPARTEMENTAL D'ILLE-ET-VILAINE

Référence : O035251212000677

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Rennes
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 11/01/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Vous êtes à la recherche d’un nouveau challenge professionnel en harmonie avec vos valeurs ?
Le Département d’Ille-et-Vilaine prépare le monde de demain en œuvrant pour une société plus juste et plus écologique.
Avec près de 110 métiers, nous vous offrons la possibilité de vous engager dans des projets motivants dans des domaines d’activités variés.
Nous rejoindre, c’est intégrer une collectivité de 4250 femmes et hommes entreprenants, dynamiques et innovants.

Vous intégrerez, le service habitat cadre de vie qui pilote les politiques départementales liées à l’habitat.
Cette thématique se décline dans plusieurs secteurs principaux : les logements locatifs sociaux, l’accession sociale à la propriété, la rénovation du parc privé, l’accès au logement pour tous, la revitalisation des centres bourgs, l’observatoire.
C’est une équipe de 9 agent·es motivée, solidaire, reconnue pour ses compétences et animée par Mathieu Morillon, chef de service.
Elle vous accueillera avec bienveillance pour votre prise de poste.

Le Département s’est fixé pour objectif de développer une politique de l’habitat et de l’urbanisme permettant un aménagement équilibré du territoire et la recherche d’une véritable solidarité territoriale.

La délégation des aides à la pierre de l’État a été renouvelée pour la période 2024-2029 avec un passage en délégation de type 3, au 1er janvier 2026.
Ceci implique d’assurer entièrement les missions d’instruction technique et administrative des demandes d’aides jusqu’alors réalisées par l’État sur une partie du territoire départemental, en apportant une vigilance particulière à l’évolution réglementaire des dispositifs.
Dans ce cadre, le Département recrute deux gestionnaires - Aides à la Pierre, pour une durée d'un an en contrat de projet.
Cet engagement est susceptible d'être renouvelé.

Les enjeux de la politique du logement développée par le Département sont notamment :
- de développer l’offre de logements locatifs sociaux publics et privés
- de favoriser l’accession sociale à la propriété
- de favoriser la rénovation et l’adaptation de l’habitat
- de favoriser l’accès et le maintien dans le logement des publics modestes
- d’assurer un conseil en architecture aux particuliers et aux collectivités
- d’assurer l’accompagnement de ces politiques dans le cadre de partenariats forts.

Un Webinaire est proposé le 17 décembre 2025 de 10h00 à 11h00 pour présenter le poste. (cf. document annexé à l'annonce https://www.ille-et-vilaine.fr/offres-emploi)
Les entretiens de recrutement auront lieu le 6 février 2026.

https://www.emploi-territorial.fr/offre/o035251212000677-gestionnaires-aide-A-pierre?pk_campaign=ep

Profil recherché

Vous êtes idéalement issu·e d'une formation supérieure dans le domaine de l’habitat, de l’aménagement/urbanisme ou en administration des collectivités.

- Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités publiques.
- Solides connaissances des politiques publiques dans les domaines du logement et de l’habitat, et appétence pour les aspects techniques liés à la construction et à la réhabilitation des bâtiments.
- Savoir rechercher, comprendre et appliquer une réglementation administrative ou technique.
- Connaissances en comptabilité - finances.
- Maîtrise de l’outil bureautique (Suite Microsoft Office) et collaboratif (Teams).
- Vous avez idéalement une première approche du Système d’Information des Aides à la Pierre (SIAP).

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 12 mois

    Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires

    pour postuler rdv sur le site du Département : www.ille-et-vilaine.fr rubrique offres d'emploi

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

  • Art. L332-24 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.

  • Vacant à partir du 02/03/2026
  • Chargée / Chargé de développement territorial

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