GN CORSE 2A - Cheffe / Chef du bureau de l'immobilier et du logement (ST)
Référence : MINT_BS02AGNA-78817
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Ministère de l'Intérieur
- Localisation : AJACCIO
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
RIFSEEP :2
ACTIVITÉS PRINCIPALES :
Placé sous l'autorité du chef de la DAO, le BIL détermine et met en œuvre la politique immobilière de la GN sur l'ensemble de la région Corse.
Il assure la gestion du parc immobilier domanial et locatif (57 casernes/700 lgt) et conduit les opérations de maintenances. Pour le département de la Corse-du-Sud, il conduit les opérations de constructions immobilières. Il participe également à l'élaboration et à l'application de la réglementation relative à l'hygiène, à la sécurité et aux conditions de travail ainsi qu'à la protection des installations et de l'environnement.
-Manager une équipe composée de deux pôles :
*pôle technique : composée de deux cellules « gros entretien » et « menu entretien – entretien locatif »;
*pôle logement et gestion locative cellule logement et gestion locative.
-Réaliser les actes de gestion annuels des personnels (congés, permissions,
déplacements, entretiens, notation, félicitations, avis, …).
-Programmer, planifier et suivre les travaux de maintenances de la région ;
-Piloter et suivre les budgets des programmes de travaux :
* budget alloué à l'entretien casernement (fonctionnement courant) de la région Corse (groupements 2A/2B);
* budgets des programmes P152 et 363 (AG 308) ; (AG 306-307) en lien avec le SGAMI et le BAIGN ;
* budgets des programmes P723 et P724 en lien avec les services de la Préfecture+AAP.
-Piloter et coordonner les projets immobiliers :
* Piloter les projets de construction ou de réhabilitation des casernes de la RGCOR,
* Faire appliquer les directives de la DGGN en matière de construction ou de
rénovation ;
* Participer à la rédaction des CCTP pour les MAPA ;
* Gérer les coûts, les délais et le suivi en garantie des prestations réalisées au profit de la gendarmerie ;
* Développer et entretenir un réseau d'interlocuteurs (Préfecture, SGAMI (conduite des opérations) et les chefs de bureau de la sous-direction de l'Immobilier et du Logement à la DGGN.
- Assurer la gestion et le suivi du parc immobilier de la RGCOR :
* Programmer et suivre le budget du parc domanial et locatif en lien avec le BBA, la région zonale et la SDIL;
* élaborer et suivre le budget des crédits loyers
*Assurer la gestion administrative des logements ( gestion du PAM, mises en
compétition, attributions, déclassements ,reclassements…).
* Suivi du potentiel logement et optimisation du parc
* Suivi des baux en lien avec la DIE (arrêtés de concessions, prise à bail, révisions, renouvellements, résiliations...)
* Traitement et suivi des charges locatives en casernes et hors casernes.
- Être le conseiller référent du commandant de la région Corse;
- Présenter les activités du bureau et rendre compte de l’évolution des principaux dossiers et problématiques ;
- Représenter la région de gendarmerie lors de réunions relatives à l’infra/immobilier ou logement (dialogues de gestions, SGAMI, CHSCT, SST, Préfecture, SGAC, DRFIP, mairies…).
Profil recherché
ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL :
Activités du service
Le bureau de l’immobilier et du logement est une composante de la direction de l’appui opérationnel (DAO) de l’État major de la région de gendarmerie de Corse. Il veille au bon état de fonctionnement des logements et de l’infrastructure des locaux de service et techniques de l’ensemble des unités de la région de gendarmerie en participant au maintien et au renforcement de la qualité de vie des personnels militaires et de leurs familles au travers des logements concédés par nécessité absolue de service.
Un service des affaires immobilières (SAI) au sein de l’état-major de chacun des groupements assure l’interface entre le BIL et les unités.
Composition et effectifs du service
Effectif géré par l'agent : 9
3 sous-officiers du corps technique et administratif,
3 contrôleurs des services techniques – catégorie B,
1 secrétaire administratif –catégorie B,2 adjoints administratifs – catégorie C,
+ autorité fonctionnelle : (SAI de Haute-Corse (3 personnels), unité de soutien de proximité de Borgo, (2 personnels) et peloton de sécurité et d’appui 2A (12 personnels) pour la partie relative au casernement),
Liaisons hiérarchiques
- Commandant de la région de Gendarmerie de Corse
- Chef de l'appui opérationnel (DAO)
- Officier « soutien et finances », adjoint au chef de la direction de l’appui opérationnel.
Liaisons fonctionnelles
- les unités et les services de la région de gendarmerie
- la sous direction de l’immobilier et du logement (SDIL) de la DGGN
- le bureau des affaires immobilières de la gendarmerie (BAIGN) à la DEPAFI/SGA
- la direction de l’immobilier du secrétariat général pour l’administration du ministère de
l’Intérieur de la région Sud-Est (SGAMI-SE),
- le centre de services partagés (CSP-plateforme CHORUS) du SGAMI
- le secrétariat général pour les affaires de Corse (SGAC)
- les entreprises de travaux et de maintenances locales, les élus locaux
COMPÉTENCE PRINCIPALES MISES EN ŒUVRE :
Connaissances techniques
-Connaître l'environnement professionnel / niveau maîtrise - à acquérir
-Avoir des compétences budgétaires et comptables / niveau maîtrise - requis
- Avoir des compétences en informatique -bureautique / niveau maîtrise - requis
Savoir-faire
-Savoir manager / niveau expert - requis
-Savoir gérer un projet / niveau maîtrise - requis
-Savoir négocier / niveau maîtrise - requis
-Savoir rédiger / niveau maîtrise - requis
-Avoir l'esprit de synthèse / niveau maîtrise - requis
-Savoir travailler en équipe / niveau maîtrise - requis
Savoir-être
-Savoir communiquer / niveau maîtrise - requis
-Avoir le sens des relations humaines / niveau maîtrise - requis
-Savoir s'adapter / niveau maîtrise - requis
PERSPECTIVES :
Poste permettant de développer des compétences techniques, des pratiques
nouvelles de management et l’acquisition d’expériences innovantes dans le
développement de projets susceptibles d’ouvrir à des postes à responsabilité
supérieure.
Éléments de candidature
Personne à contacter
spc.bgp.rgcor@gendarmerie.interieur.gouv.fr
À propos de l'offre
-
LOCALISATION ADMINISTRATIVE :
Région de gendarmerie de Corse
Division de l'appui opérationnel
Bureau de l'immobilier et du logement
Quartier Battesti
Route du Vittulo
CS 80402
20162 Ajaccio cedex 1
EMPLOI FONCTIONNEL :
BÂTIMENT
EMPLOI-TYPE / CODE FICHE EMPLOI-TYPE :
code RMFP :
Responsable gestion patrimoine immobilier / ERBAT010
Chef de projet immobilier / ERBAT025
code REMI "INF002A - Responsable gestion de patrimoine immobilier" ;
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf -
SPÉCIFICITÉS DU POSTE / CONTRAINTES / SUJÉTIONS :
* Temps de travail hebdomadaire sur la base de 38 heures avec possibilité d’opter
pour l’article 10 ;
* 27 jours de congés annuels et 16 jours de RTT ;
* Régime indemnitaire du ministère de l’Intérieur
* NBI: 25 points
* Discrétion liée à la nature du poste occupé ;
* Disponibilité ;
* Déplacements ;
* Possibilité de télétravail.
CONTACT :
Chef de la DAO, Colonel Nicolas LE NEZET : 04 20 00 72 63 / nicolas.le-
nezet@gendarmerie.interieur.gouv.fr
Section personnel civil : spc.bgp.rgcor@gendarmerie.interieur.gouv.fr / 04.20.00.74.53
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
Personnels du ministère de l'Intérieur
http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite-2023/Formulaire_mobilite_2023.pdf
Personnels externes
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2023-03/Formulaire-de-mobilite-fevrier-2023.pdf -
Fondement de la loi n°84-16 du 11 janvier 1984, 2° de l'article L.332-2
-
Vacant à partir du 01/02/2024
-
Cheffe / Chef de projet immobilier
