Gouvernante - SIVOM BERANGE CADOULE ET SALAISON
Référence : O034250502000506
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Castries
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le gouvernant en EHPAD fait partie de l'équipe de direction de l'établissement. Il joue un rôle essentiel en veillant au maintien d'un cadre de vie propre, sécurisé et confortable pour les résidents.
Il planifie et coordonne l'entretien et l'hygiène des locaux, gère la lingerie et les prestations hôtelières et participe à la vie sociale de l'établissement.
Le gouvernant en EHPAD exerce son activité sous la hiérarchie du directeur de l'établissement. Il travaille en étroite collaboration avec le personnel soignant et non soignant.
Gestion logistique :
Gestion des matériels, des stocks et des fournitures
Élaboration et supervision des protocoles (nettoyage et bionettoyage des locaux, tri des déchets...)
Organisation de la distribution des repas dans le respect des consignes médicales et de la satisfaction des résidents
Contrôle du respect des consignes et de la conformité avec la réglementation en vigueur en France
Management et encadrement
Accueil, intégration et information du personnel
Participation au recrutement, à la formation et l'évaluation du personnel
Organisation des plannings
Traitement des problèmes et des conflits
Communication
Relations avec les fournisseurs et les sous-traitants
Relations avec la hiérarchie
Communication avec les familles des résidents
Lien entre les résidents, leurs familles et l'administration
Gestion administrative
Rédaction des documents administratifs
Traçabilité des informations utiles à l'amélioration des services
Participation à la gestion financière de l'EHPAD (factures, salaires...)
Profil recherché
Candidats ayant de l'expérience sur un poste similaire
À propos de l'offre
-
CV + lettre de motivation à l'adresse suivante :
christellemartin.farigoule@orange.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
-
Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
-
Vacant à partir du 02/06/2025
-
Responsable du patrimoine de la voirie et des réseaux divers