Graphiste - Chartres Métropole
Référence : O028241206001199
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Chartres
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
L'agent propose, conçoit et réalise des supports de communication print ou numériques destinés à accompagner l'information et la promotion des services et des compétences de la Ville et de la Communauté d'agglomération de Chartres.
* Participer activement aux concertations de préparation,
* Identifier et comprendre la finalité de l'action ou du projet à traiter,
* Proposer les formats utiles et nécessaires, et leurs environnements graphiques,
* Proposer une traduction graphique en adéquation avec la finalité des communications et en cohérence avec les lignes graphiques concernées,
* Concevoir et réaliser techniquement les environnements graphiques génériques pour chaque sujet, réaliser leurs déclinaisons par supports,
* Contrôler les prestations avant et après réalisation/diffusion,
* Renseigner les tableaux de bord de suivi,
Profil recherché
* Maîtriser parfaitement les logiciels de publication assistée par ordinateur,
* Maîtriser les logiciels de bureautique (Word, Excel, Power Point notamment, et leurs équivalents open office) sous environnements PC et Apple,
À propos de l'offre
-
CV + lettre de motivation
-
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur
-
Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 06/01/2025
-
Chargée / Chargé de création graphique