IA-DAASEN des Yvelines
Référence : MENJ-25-2024-07961
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Rectorat de Versailles
- Localisation : 19 avenue DU CENTRE 78280 GUYANCOURT
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) La rémunération brute annuelle dépend de l'expérience du titulaire de l'emploi. Elle com € brut/an
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Emplois de direction)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Sous l’autorité de l’IA-DASEN des Yvelines, le DAASEN participe à la mise en œuvre de la politique éducative nationale et académique.
Le DAASEN a en charge des missions départementales et un accompagnement territorialisé. Membre de la direction élargie, le DAASEN est associé au pilotage de missions académiques.
Le DAASEN est appelé à assurer les missions suivantes :
-Accompagnement en responsabilité de deux bassins ;
-Mise en œuvre des procédures d’évaluation et des entretiens de mobilité des chefs d’établissement et de leurs adjoints ;
-Conduite des dialogues de pilotage des EPLE ;
-Audience et gestion de crise dans les établissements et écoles des bassins en responsabilité, avec l’appui du CT-EVS et du C2A2E ;
-Accompagnement des personnels de direction
-Portage de dossiers à dimension départementale et/ou académique :
- Education prioritaire et politique de la ville ainsi que le pilotage des cités éducatives
- Laïcité et valeurs de la République
- Ces missions peuvent faire l’objet d’une redéfinition en fonction du poids des territoires en responsabilité.
Profil recherché
Le DAASEN doit posséder de solides compétences administratives et pédagogiques et de réelles capacités d’adaptation. Il sait répondre aux urgences et valoriser les priorités et les actions définies dans le cadre du projet académique. Dans le cadre des délégations reçues, le DAASEN peut être amené à présider des groupes de travail ou des instances départementales et recevoir également des missions académiques du recteur. Une excellente connaissance du système éducatif, de ses rouages, de la grande difficulté sociale et des partenaires de l’école est nécessaire. Des qualités relationnelles affirmées, impliquant un grand sens de l’écoute et une capacité d’organisation sans faille, associées à des aptitudes rédactionnelles, sont indispensables.
L’emploi de DAASEN étant un poste d’encadrement supérieur, il nécessite des compétences professionnelles avérées, parfaite loyauté, rigueur, exigence, diplomatie, aptitudes au travail en équipe, capacité à accompagner le changement et à favoriser l’innovation. Cette fonction requiert une forte capacité de travail, une grande disponibilité et une réactivité certaine ainsi qu’une excellente maîtrise du fonctionnement du système éducatif
Grande disponibilité demandée
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Langues
- Français Autonome
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
L’académie de Versailles représente la plus grande académie de France avec plus de 100 000 personnels, 1,2 million d’élèves et plus de 4000 établissements scolaires.
Composée des Yvelines, du Val d’Oise, de l'Essonne, et des Hauts de Seine, elle s’étend sur près de 4000 km². englobant ainsi une importante diversité sociale, avec des élèves issus de familles favorisées et défavorisées, et territoriale en comprenant à la fois des zones rurales, des zones urbaines denses et des quartiers politique de la ville.Le département des Yvelines compte plus de 305 272 élèves dans 984 écoles, 140 collèges et 72 lycées et LP publics et privés, 26 circonscriptions, 3 circonscriptions ASH et 6 bassins d’éducation. La DSDEN regroupe 170 agents administratifs et 23 agents SDJES. Sous l’autorité du recteur, l’équipe de direction de la DSDEN anime et met en œuvre la politique éducative nationale déclinée dans le projet académique.
À propos de l'offre
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La procédure de recrutement se déroule selon les modalités fixées par les articles 3 à 10 du décret n° 2019-1594 du 31 décembre 2019 modifié relatif aux emplois de direction de l’État susmentionné ainsi qu’à l’arrêté du 31 décembre 2019 modifié fixant les modalités de recrutement des emplois de direction au ministère chargé de l'éducation nationale et au ministère chargé de l'enseignement supérieur et de la recherche.
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Les conditions d’emploi et les modalités de recrutement sont fixées aux articles 2 à 16 du décret n°2019-1594 du 31 décembre 2019 modifié relatif aux emplois de direction de l’État.
Les candidats doivent remplir les conditions statutaires définies par le décret n°2016-1413 modifié du 20 octobre 2016.
La durée d’occupation est de quatre ans, renouvelable une fois. Une période probatoire est fixée à six mois.
Les personnes nommées pour la première fois dans un emploi de DAASEN suivront, dans les six mois à compter de leur prise de fonction, des modules d’accompagnement à la prise de fonction.
En fonction de leur expérience, les personnes n’ayant pas la qualité de fonctionnaire seront susceptibles de suivre un module relatif aux obligations des agents en matière de déontologie, à l’organisation et au fonctionnement des services publics ainsi qu’à la gestion des ressources humaines dans la fonction publique.
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Code général de la fonction publique - Loi n°83-634 du 13 juillet 1983 portant droits et obligations des fonctionnaires.
Décret n° 2022-1453 du 23/11/2022 relatifs aux conditions de classement, d'avancement et de rémunération applicables à certains emplois supérieurs de la fonction publique de l'Etat.
Décret n°2019-1594 du 31/12/2019 modifié relatif aux emplois de direction de l’État.
Décret n°2016-1413 du 20/10/2016 modifié relatif aux emplois fonctionnels des services déconcentrés de l'éducation nationale.
Arrêté du 5/12/2016 modifié fixant la liste des emplois de vice-recteur, de secrétaire général d’académie et de directeur académique des services de l’éducation nationale.
Arrêté du 31/12/2019 modifié fixant les modalités de recrutement des emplois de direction au ministère chargé de l'éducation nationale et au ministère chargé de l'enseignement supérieur et de la recherche.
Décret n° 2016-1414 du 20/10/2016 modifié fixant l'échelonnement indiciaire des emplois fonctionnels des services déconcentrés de l'éducation nationale.
Arrêté du 21/12/2015 modifié pris pour l'application à certains emplois fonctionnels des services déconcentrés de l'éducation nationale des dispositions du décret n° 2014-513 du 20 mai 2014 portant création d'un régime indemnitaire tenant compte des fonctions, des sujétions, de l'expertise et de l'engagement professionnel dans la fonction publique de l'État
Arrêté du 23/11/2022 relatif à la répartition par niveaux des emplois -
Cadre dirigeant d'un service territorial
