IDEST (H/F) site de Saint-Malo H/F
Référence : 2024-1553123
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
-
Employeur :
Centre Hospitalier de Saint-Malo
GROUPE HOSPITALIER RANCE EMERAUDE - Site de Saint-Malo (35) - Localisation : Site de Saint-Malo
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein du Groupe Hospitalier Rance Emeraude, pour le site de Saint-Malo, sous la responsabilité du médecin Prévention et Santé au Travail et en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire en santé au travail, l’IDEST contribue par ses actions à la prévention des risques professionnels et au maintien dans l’emploi des salariés.
ACTIVITÉS PRINCIPALES
· Réalise les entretiens infirmiers protocolisés (EIP)
· Assure des permanences pour recevoir les agents, les soins infirmiers et les soins d'urgences sous protocoles médicaux
· Pratique les examens complémentaires prescrits par le médecin du travail
· Assure la tenue des dossiers médicaux, papiers et informatiques
· Gère l'infirmerie (commande de matériel, produits de nettoyage et de décontamination, stérilisation…)
· Restitue au médecin du travail les situations problématiques relevées lors des EIP
· Assure le suivi et l'organisation des examens complémentaires prescrits par le médecin du travail qui sont effectués en interne ou à l'extérieur du service de santé au travail
· Participe à l’évaluation des risques professionnels et à la prévention des pathologies en lien avec le travail
· Effectue des analyses ergonomiques des situations de travail (étude de poste, participation aux études ergonomiques, suivi des aménagements de poste de travail, …)
· Planifie des interventions de prévention et d’éducation en santé au travail
· Concourt à la prévention des accidents et pathologies et à l'éducation du personnel, dans le cadre d’une politique de santé publique
· Elabore le rapport d'activité infirmier et les statistiques
· Participe aux diverses instances sur délégation du médecin du travail
· Participe aux diverses enquêtes (interne au service, régionale, nationale)
· Rédige divers documents de santé au travail (fiche d’établissement, documents d’information, rapport d’activité, bilan d’enquête d’exposition, suivi de risques professionnels, …)
· Partage les informations avec les différents membres de l’équipe pluridisciplinaires et les données non médicales avec les IPRP et les autres personnes intervenants en santé et sécurité au travail.
Profil recherché
Formation :
· Diplôme d’état d’infirmier
· DIU Santé au travail qualification infirmier ou équivalent. A défaut, formation dans les 12 mois suivant la prise de fonction (R4623-29 du Code du travail)
· Formations complémentaires en lien avec les risques professionnels (biologique, radioprotection, TMS, RPS, toxicologie).
Expérience et connaissances :
· 1ère expérience dans un service de Santé au Travail
· Connaissance de la fonction publique hospitalière
· Savoirs socio-professionnels :
- Bases législatives et réglementaires en santé au travail
- Particularité des postes de travail
- Réglementation dans la gestion du dossier médical en santé au travail
- Connaissances des pathologies professionnelles, de leur dépistage et de leur surveillance
- Connaissance de l’éducation à la santé et de sa promotion
- Connaissance des risques professionnels, de leur évaluation et de leur prévention
Compétences :
· Maîtrise des outils bureautiques
· Analyse/évaluation de la situation clinique d’une personne, d’un groupe de personnes
· Analyse/synthèse des informations permettant la prise en charge d’une personne
· Maîtrise des différents soins techniques spécifiques au service et des soins techniques propres au métier
· Maîtrise de la conduite d’entretien
· Maîtrise de la relation d’aide
· Respect du secret professionnel et de l’éthique professionnelle
· Planification et organisation des soins, gestion d’une infirmerie (commande, rangement, suivi)
· Analyse des situations de travail
· Gestion de situation agressive et conflictuelle
· Rédaction de documents
· Recherche, traitement et production de données professionnelles et scientifiques.
Autre :
· Permis B requis
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
- Spécialisation Santé
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Personne à contacter
cellule recrutement GH RE
Qui sommes-nous ?
Le GROUPE HOSPITALIER RANCE EMERAUDE recrute pour son site de Saint-Malo (35) 1 Infirmier Diplômé d'Etat Santé au travail (H/F).
Poste à pourvoir en CDD, à temps plein.
Descriptif du service
Serivce Prévention et Santé au Travail du site hospitalier Broussais de SAINT-MALO (35)
À propos de l'offre
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Avantages :
· Possibilité d’accéder aux avantages proposés par le Comité de Gestion des Œuvres Sociales (CGOS) et par l’Amicale du Personnel.
· Restaurant d’entreprise.
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Poste à pourvoir à temps plein (35 heures)
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Diplôme d'Etat d'infirmier
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Susceptible d'être vacant à partir du 17/06/2024
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*Infirmière / Infirmier*