IEN « référent instruction en famille et valeurs de la République » de l'Oise H/F
Référence : 2025-1819347
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Administration Centrale MENJ - MESR
ACADEMIE : AMIENS DSDEN : OISE VILLE : BEAUVAIS ADRESSE : 22 avenue Victor Hugo 60025 BEAUVAIS CEDEX - Localisation : BEAUVAIS
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
DATE DE PRISE DE POSTE : 01/09/2025
DESCRIPTION DU POSTE :
En poste à la DSDEN de l’Oise, l’inspecteur de l’éducation nationale « référent instruction en famille » est placé sous l’autorité de Monsieur l’inspecteur d’académie, directeur académique des services de l’éducation nationale de l’Oise
Il a pour mission :
- d’organiser et d’éventuellement représenter l’IA-DASEN lors des différentes instances relatives à l’instruction en famille (autorisation, recours administratif préalable obligatoire) ;
- d’organiser et de suivre le contrôle de l’instruction en famille au sein du département pour les enfants entre 3 et 10 ans ;
- en lien avec les services de la DSDEN et du Rectorat, de procéder au suivi des différentes enquêtes ;
- le cas échéant, de contribuer au contrôle de l’instruction en famille, notamment en ce qui concerne les situations les plus litigieuses ;
- de contribuer, le cas échéant, à la connaissance et au contrôle des organismes privés d’enseignement à distance (OAD) mobilisés dans le cadre de l’instruction en famille ;
- d’organiser et de contribuer à la formation des personnels qui seront chargés du contrôle de l’instruction en famille ;
- Coordination et impulsion des actions en faveur de la transmission des principes de la République. Il s’agit d’une priorité académique dans un département dans lequel l’enjeu de la transmission, mais aussi de la lutte contre les atteintes est particulièrement prégnant. (cf. mise en œuvre dans le 1er degré du triptyque académique : formation / signalement / appropriation collective).
- Assurer conseil et expertise auprès de la CT-EVS et du Directeur académique sur les situations d’atteinte aux valeurs de la République.
Il porte également plusieurs dossiers à enjeu départemental fort en lien direct avec l’A-DASEN :
- Maitrise de la langue : déploiement du plan français ;
- CNR : suivi des dossiers CNR de leur conception à leur évaluation en lien avec les IEN de circonscription ;
- CASNAV : suivi de la mise en œuvre de la politique éducative relative aux élèves allophones et au parcours scolaire des enfants de la communauté des citoyens français itinérants.
Profil recherché
L’inspecteur de l’éducation nationale « référent instruction en famille » est tenu à l’obligation de réserve, au secret professionnel et au devoir d’information des familles.
Le candidat doit connaitre les règles applicables au contrôle de l'instruction dans la famille, les procédures relatives au déroulement du contrôle et les éléments pédagogiques sur lesquels il devra s’appuyer.
Le poste requiert de maitriser les enjeux de la politique éducative et en particulier des réformes en cours. Des capacités relationnelles affirmées et une appétence pour le travail collaboratif sont essentielles.
Sont notamment valorisés :
- une expérience avérée dans le domaine du contrôle de l’instruction en famille
- le sens de la posture institutionnelle et du service au public, la capacité à prendre des initiatives et à rendre compte,
- les capacités d’adaptation, de réactivité et d’autonomie, de prise de décision dans un système complexe,
- les compétences en technologie de l’information et de la communication au service de la pédagogie,
- la connaissance des principes de la République et de leur transmission à l’école.
Qui sommes-nous ?
Située au sein de la région académique Hauts-de-France et de l’académie d’Amiens le département de l’Oise regroupe 843 écoles (dont 18 pour le privé sous contrat et 9 pour le privé hors contrat), 79 collèges (dont 13 pour le privé), 25 lycées (dont 8 dans le privé) et 21 lycées professionnels (dont 5 dans le privé). Les effectifs sont de 83 587 élèves dans le premier degré (dont 5 234 élèves dans le privé sous contrat et 661 dans le privé hors contrat) et de 73 442 dans le second degré (dont 11 709 élèves dans le privé sous contrat). Il représente 43% des effectifs de l’académie d’Amiens.
Le département est très contrasté du point de vue économique et sociologique avec des zones de grande ruralité et un bassin creillois qui rencontre des problématiques semblables à la banlieue parisienne.
Les effectifs dans le premier degré sont à la baisse avec des évolutions différentes selon les secteurs et un apport de populations venant des départements franciliens.
Il comprend 5 REP+ et 9 REP, soit près de 17% dans le premier degré et près de 23% dans le second degré de la population scolaire départementale.
Nombre d’élèves instruits en famille dans le département de l’Oise : 617
À propos de l'offre
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PROCÉDURE POUR CANDIDATER :
Les dossiers de candidature, constitués d'un CV, d'une lettre de motivation, de la copie du dernier arrêté de promotion ou de nomination, doivent parvenir par la voie hiérarchique dans un délai de 15 jours à compter de la présente publication, selon les indications suivantes :
- l’original doit être expédié à :
ce.recteur@ac-amiens.fr, ce.chef-cabinet60@ac-amiens.fr et ce.dpae2@ac-amiens.fr- Un double devra être envoyé par mail à :
ienpremiersecondegre@education.gouv.fr
Ainsi, votre candidature sera bien enregistrée par le ministère de l'éducation nationale et de la jeunesse - Direction de l’encadrement – Sous-direction des carrières des personnels d’encadrement – Bureau des personnels d’inspection
DE SE 2-2
Il est donc inutile d’envoyer au ministère, le double de votre dossier de candidature par courrier.Aucune candidature ne sera traitée dans l'outil. Il convient de se reporter aux contacts mentionnés dans la fiche de poste.
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Ce poste suppose une mobilité sur l’ensemble du département et une importante disponibilité.
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Vacant à partir du 01/09/2025
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Inspectrice / Inspecteur des 1er et 2nd degrés
