IFIP - Commissaire aux ventes du domaine (CAV) - Dijon H/F

Référence : MEF_2024-17066

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : DNID - Direction Nationale d'Interventions Domaniales
    DIRECTION NATIONALE D'INTERVENTIONS DOMANIALES - DNID
  • Localisation : Cote d'Or (21), France
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Date limite de candidature : 26/09/2024

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Débutant
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

1. Le pôle Ventes Mobilières
Le pôle Ventes mobilières est chargé de la vente des biens mobiliers de l’État, en métropole.
Il s’appuit sur un réseau de 13 commissariats aux ventes (CAV) répartis sur l’ensemble du territoire national. Ainsi, 10 CAV sont situés en province, dans les villes de Bordeaux, Clermont-Ferrand, Dijon, Lille, Lyon, Marseille, Nancy, Poitiers, Rennes et Toulouse. 3 autres CAV sont situés au sein de la DNID à Saint-Maurice en IDF.
Les biens mis en vente par les CAV sont : des biens dont les services de l’État ou des organismes publics n’ont plus l’utilité ;
des véhicules abandonnés en fourrière ;
des biens saisis ou confisqués dans le cadre de procédures judiciaires, douanières ou fiscales ;
des objets trouvés ou des objets abandonnés en établissements de santé ;
des biens issus des successions vacantes.
Ils sont cédés après publicité et mise en concurrence, soit lors de ventes par adjudication en ligne, ou, à titre exceptionnel en salle, soit par appels d’offres.
 
2. Le commissariat aux ventes
Le ressort territorial du commissariat aux ventes de Dijon s’étend sur les départements de l’Aube, la Côte d’or, le Doubs, le Jura, le Loiret, la Nièvre, la Haute-Saône, la Saône-et-Loire, l’Yonne et le territoire de Belfort.
Il s’agit d’une petite structure composée de 5 agents (2 agents B et de 2 agents C), avec à leur tête un cadre A (commissaire aux ventes) qui encadre l'équipe de 4 agents.
Ainsi, le commissaire aux ventes gère le planning de son équipe afin de permettre la continuité des missions du CAV.
Celui-ci exerce principalement les missions suivantes.
*Le pilotage de l’activité du CAV
Le commissaire aux ventes supervise l’organisation et le déroulement de chaque vente. En moyenne, 10 ventes aux enchères (réalisées en ligne) sont organisées par an.
Il est ainsi chargé d’élaborer le calendrier des ventes. Il s’assure de la cohérence des descriptifs et des mises à prix des biens, et traite des réclamations.
Le commissaire aux ventes veille à la maîtrise et au respect des procédures de vente par l’ensemble de son équipe. Il met en œuvre les contrôles internes décidés par la Direction.

*Les actions de communication
Le commissaire aux ventes effectue des opérations de démarchage auprès des organismes publics afin de promouvoir l’offre de service de la DNID.
 
Par ailleurs, il est en contact régulier avec tous les partenaires extérieurs du CAV (juridictions, administrations, huissiers des finances publiques, armée, établissements de santé, collectivités territoriales...)

*La participation aux ventes exceptionnelles
Ponctuellement, des ventes exceptionnelles sont organisées en salle et simultanément en direct sur internet.
 
Ces ventes valorisent l’action des partenaires de la DNID (Douanes, AGRASC…) et bénéficient d’une large couverture médiatique. Les biens présentés à ces ventes sont très valorisables voire luxueux (montres Rolex, voitures de sport…).

Profil recherché


Aucune connaissance métier n’est requise mais le poste nécessite une grande motivation ;
Qualités managériales (encadrement et animation d’une équipe) ;
Capacité à rendre compte (en raison notamment de l’éloignement avec la direction de la DNID pour les CAV de province) ;
Grande rigueur et sens de l’organisation ;
Discrétion ;
Grande disponibilité et mobilité ;
Déplacements sur le terrain pour les opérations de récolement ou de prospection
impliquant parfois des horaires décalés ;
Sens développé de la communication et du contact humain ;
Appétence pour les relations commerciales et la promotion de l’offre de service de la DNID.

Niveau d'études minimum requis

  • Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Éléments de candidature

Personnes à contacter

joelle.graff@dgfip.finances.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

La Direction Nationale d’Interventions Domaniales (DNID) est un service à compétence nationale rattaché à la Direction de l’immobilier de l’État au sein de la DGFiP.Elle assure des missions sur l’ensemble du territoire.
 
Elle est également référente auprès du réseau, en matière d’animation et de pilotage des missions d’évaluations domaniales, de ventes mobilières et de gestion des patrimoines privés.

Enfin, la DNID dispose d’un pôle comptable spécialisé du domaine (CSDOM) assurant d’une part, le paiement des dépenses via le Centre de Gestion Financière (CGF), et d'autre part, le recouvrement des redevances domaniales pour l'ensemble du territoire national.

À propos de l'offre

  • Le commissaire aux ventes est amené à effectuer de nombreux déplacements auprès des services remettant leurs biens au Domaine sur un territoire similaire à une interrégion pour les CAV situés en province.
    Pour les CAV franciliens, les déplacements s’effectuent, selon le commissariat, sur tout ou partie de la région Île-de-France.
     Pour cela, les commissariats aux ventes sont dotés d’un véhicule de service.
    Ces fonctions nécessitent donc la possession du permis de conduire (B).

  • Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré « INSPECTEUR DES FINANCES PUBLIQUES ».
    Pour les candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attaché pour IFiP // grade ad hoc équivalent).
    Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.
    Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans . La rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat.

  • Vacant à partir du 01/09/2024
  • Gestionnaire de la fiscalité patrimoniale

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