
IFIP/ATT - Inspecteur Vérificateur en Brigade régionale - Bordeaux H/F
Référence : MEF_2025-25032
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
DIRCOFI Nouvelle-Aquitaine
DIRCOFI Nouvelle-Aquitaine - Localisation : Gironde (33), France
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le poste proposé est celui d'inspecteur vérificateur au sein de la 12e brigade de vérification de Gironde installée à Bordeaux.
La 12e brigade est une brigade de vérification spécialisée dans le contrôle de revenus et du patrimoine des personnes physiques qui couvre tout le ressort territorial de la DIRCOFI Nouvelle-Aquitaine. Elle concentre l’ensemble des Examens de situations fiscales personnelles de la Direction.
Elle est composée, en plus du chef de brigade, de 6 vérificateurs. Elle bénéficie par ailleurs du soutien d’un pôle d’agents de collaboration composé d’un agent C et de 3 cadres B qu’elle partage avec les 4 autres brigades installées sur le site.
ll s'agit d'un poste à forte dimension juridique et fiscale et majoritairement sédentaire compte tenu de l’organisation du service.
S’agissant d’un poste au choix, la durée minimale de séjour est fixée à 3 ans.
Au sein de la DGFIP, l’emploi est calibré inspecteur des finances publiques «IFIP».
Pour les candidats fonctionnaires, il conviendra de détenir un grade équivalent (attaché).
Selon le corps d'origine détenu, le recrutement pourra s'effectuer dans le cadre d'un détachement à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment, d'une affectation ou d'une PNA.
Pour les candidats non fonctionnaires, la rémunération proposée sera déterminée en fonction notamment du niveau de diplôme et de l'expérience professionnelle du candidat.
Profil recherché
Savoir-être :
Le/la candidat(e) doit posséder :
- un goût marqué pour la rechercher et l'investigation ;
- le goût du travail en équipe ;
Savoir-faire :
Il (elle) doit disposer de bonnes qualités rédactionnelles et organisationnelles, alliées à une grande aptitude à l’analyse et à la synthèse ;
Il (elle) doit savoir mutualiser avec les collègues dans le cadre des contrôles coordonnés (ESFP, VG).
Compétences requises :
Le(a) candidat(e) doit disposer d’une expérience préalable significative en matière de contrôle fiscal externe et de connaissances fiscales approfondies, tout particulièrement en matière de contrôle de revenus et de fiscalité patrimoniale, alliées à une solide aptitude à l’analyse et à la synthèse juridique et fiscale.
Une expérience en tant que vérificateur(rice) ESFP, ainsi qu’une très bonne connaissance des liaisons avec les différents services partenaires seraient des atouts majeurs.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
- Spécialisation Droit, sciences politiques, Comptabilité, gestion
Éléments de candidature
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
La direction générale des finances publiques est une direction à réseau implantée sur l’ensemble du territoire, au travers des directions régionales et départementales des finances publiques, et de ses directions nationales et spécialisées, qui compte 95 000 agents. Les missions de la DGFiP sont larges et au cœur des politiques publiques : collecter et recouvrer l’impôt en assurant le meilleur service aux usagers, lutter contre la fraude fiscale, tenir la comptabilité de l’État et des collectivités et établissements publics, offrir des prestations d’expertise et de conseil financier aux collectivités et aux entreprises, contrôler et exécuter les dépenses publiques, concevoir et élaborer les textes législatifs en matière fiscale, gestion de plusieurs régimes de retraites et d’invalidité de l’État et pilotage la stratégie immobilière de l’État.
La Direction de Contrôle Fiscal (DIRCOFI) Nouvelle-Aquitaine assure dans le périmètre de la région Nouvelle-Aquitaine des opérations de contrôle fiscal d’une part, auprès d’entreprises (hors portefeuille DVNI) dont le chiffre d’affaires excède 1 500 K€ pour celles réalisant des ventes, 500 K€ pour celles réalisant des prestations de services, 750 K€ pour les activités non commerciales et d’autre part auprès des associés et dirigeants de ces entreprises.
Elle dispose par ailleurs d’une brigade spécialisée dans la réalisation d’examen de situation fiscale personnelle de personnes physiques dont la compétence ne relève pas de la DNVSF.
Descriptif du service
Pour exercer sa mission de contrôle, la DIRCOFI Nouvelle-Aquitaine dispose d’un corps de vérificateurs répartis en 15 brigades de vérifications générales (dont 4 en Gironde), une brigade ESFP (BV12), une brigade patrimoniale (BPat) et une brigade d’études et de programmation (BEP). L’effectif global est de 225 agents. Chaque brigade de contrôle fiscal est composée de 6 à 9 vérificateurs, d’un cadre supérieur (IPFiP ou Idiv Chef de service) et d’un contrôleur, ou du concours d’un pôle de contrôleurs à Bordeaux.
La DIRCOFI Nouvelle-Aquitaine intervient également en appui des Directions locales des finances publiques partenaires (programmation, soutien, expertise).
Les services de direction sont organisés autour de 5 divisions (une division des ressources, une division programmation et pilotage de l’activité pénale, deux divisions « animation du contrôle fiscal » et une division des affaires juridiques). Elle bénéficie du concours de 8 Idiv Expert (Contentieux, Pénal, Fiscalité patrimoniale, Fiscalité internationale, Fiscalité financière, Contrôle fiscal informatisé, Recherche et Programmation Analyse risques), d’une cellule de consultants financiers et fiscalité internationale (CCFI) et d’une cellule d’assistance informatique (CAI), l’ensemble de ces acteurs intervenant en appui des services opérationnels et de la direction.
À propos de l'offre
-
Le poste est implanté à Bordeaux mais nécessite de pouvoir se déplacer sur le territoire de la Nouvelle-Aquitaine.
-
Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre l’article L332-2-2° du CGFP sur la base d’un CDD de 3 ans.
-
Vacant à partir du 01/09/2025
-
Chargée / Chargé de fiscalité