INFIRMIER - HJ ORVAL H/F
Référence : 2024-1696689
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
-
Employeur :
Centre Hospitalier George Sand
Centre Hospitalier George Sand Direction des Soins 77 rue Louis Mallet 18024 BOURGES recrutement@ch-george-sand.fr - Localisation : ORVAL - DUN SUR AURON (18)
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
SUITE
- Se conformer aux protocoles thérapeutiques et d’hygiène en cours.
- Favoriser les échanges avec les partenaires du réseau.
- Favoriser l’intégration des nouveaux membres de l’équipe.
- Participer à l’encadrement des Aides-Soignants, Accompagnants Educatifs et Sociaux et des Agents des Services Hospitaliers.
- Assurer un rôle de référent auprès des étudiants (ou de tuteur de stage).
- S’impliquer et participer aux réunions de fonctionnement de service et de pôle.
- S’inscrire dans des groupes de travail institutionnels.
- Actualiser et perfectionner ses connaissances professionnelles.
- S’impliquer dans la recherche en soins infirmiers.
- Participer à la gestion du budget compte 611.
- Participer à la gestion des véhicules de service.
- Participer au maintien en bon état des équipements.
Missions Spécifiques
- Pratiquer des entretiens d’accueil avec organisation d’un suivi ou orientation vers le réseau.
- Mener des prises en charge individuelles à l’intérieur ou à l’extérieur de la structure, effectuer des visites à domicile (VAD).
- Assurer des soins techniques (injections, pilulier), gérer et aider à la prise de traitements.
- Mettre en place et animer des groupes CATTP, ETP.
- Assurer les repas thérapeutiques.
- Assurer des PEC avec médiations spécifiques (relaxation, toucher massage, toucher beauté).
- Utiliser des pratiques spécifiques (thérapie brève, TCC, thérapie systémique, éducation thérapeutique du patient, …) au cours des entretiens de suivis infirmiers.
- Participer aux consultations médicales si nécessaire.
- Assurer un rôle de soutien et éducatif vis-à-vis du patient et de son entourage.
- Contribuer à la mission IDE de coordination Intra/Extra.
- Contribuer à la prévention et à l’éducation en matière de santé mentale.
- Contribuer à la réhabilitation psychosociale du patient.
- Contribuer au maintien à domicile du patient.
- Assurer le transport éventuel de patient lors d’accompagnements : vers le réseau social et associatif ou lors d’une réintégration, d’une hospitalisation.
- Intervenir au niveau du Centre Hospitalier de St Amand dans le cadre de la psychiatrie de liaison.
- Participer au réseau périnatalité.
- Saisir les actes de soins dans Cariatides.
Compétences attendues
LES COMPETENCES REQUISES
- Développer autonomie professionnelle et organisation du travail cohérente avec le travail en équipe pluri professionnelle et dans un exercice en extra-hospitalier : collaboration, partage et coordination d'informations.
- Assurer discrétion, respect du secret professionnel et secret partagé.
- Développer l'approche « Parcours de soins et de vie du patient et concept de rétablissement ».
- S'adapter aux changements liés aux contraintes de service (horaires, poste de travail).
- S'inscrire dans une démarche d'évaluation, d'amélioration de sa pratique professionnelle et de ses compétences.
- S'inscrire dans une démarche d'amélioration de la qualité, d'évaluation de sa pratique professionnelle et de ses compétences.
- S'inscrire dans un processus de formation en lien avec les projets de service et de pôle afin de développer les compétences spécifiques attendues (entretien infirmier, gestion de crise, thérapie brève, relaxation, éducation thérapeutique du patient, thérapie familiale, ...).
- Accompagner le processus de formation des étudiants en stage.
- Expérience en psychiatrie souhaitée, dont connaissance de la sémiologie psychiatrique et du raisonnement clinique.
- Savoir utiliser des outils informatiques (Outlook, Cariatides, Excel).
- Etre titulaire du permis B, pouvoir conduire un véhicule 9 places et être responsable dans la gestion des véhicules de service, cf. charte utilisation des véhicules.
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
LIEU D’EXERCICE :
Le CMP-CATTP-HJ d’ORVAL situé 12 rue Impasse de CULAN - 18200 ORVAL.
Le CMP-CATTP Relais et l’HJ de BAUGY situé au 14 rue du Champ de Foire - 18800 BAUGY.
Les antennes de DUN et SANCOINS.
L’équipe infirmière assure indifféremment les missions du CMP, du Centre d’Accueil Thérapeutique à Temps Partiel et de l’Hôpital de Jour.
Une mutualisation de l’équipe peut être organisée entre les sites du CMP d’Orval et du CMP Relais de Baugy.
Le CMP Pivot d’Orval est le site de référence privilégié pour ce poste.
DESCRIPTION DE LA STRUCTURE :
Le Centre Médico-Psychologique est un service de consultations spécialisées pour adultes.
Il est un lieu d’accueil, d’écoute, d’information, de prévention et de soins pour toute personne en difficulté psychologique.
Il est le lieu d’organisation de la prise en charge du patient et participe à une meilleure articulation du parcours de soins.
AMPLITUDE HORAIRE :
Du lundi au vendredi de 9h00 à 17h00, repos fixes les samedis, dimanches et jours fériés, sur une base de 38 heures hebdomadaires, selon le protocole d’accord des 35 heures.
Une flexibilité horaire est à prévoir dans la semaine et sur l’année en fonction des besoins du service.
La planification des congés : 25 congés annuels et 18 Réduction du Temps de Travail dont une réservée à la journée de solidarité.
Descriptif du service
Le rythme de travail est établi conformément à la législation en vigueur et au regard du protocole d’accord des 35 heures soit 38 heures hebdomadaires, 18 Réductions du Temps de Travail par an (dont une réservée au titre de la journée de solidarité).
MISSIONS
Missions Générales
- Accueillir le patient et son entourage.
- Prendre en charge les personnes présentant des troubles psycho-pathologiques.
- Etre référent permanent du projet thérapeutique personnalisé du patient.
- Utiliser le raisonnement clinique pour des transmissions ciblées orales et écrites notamment lors des synthèses.
- Coordonner le recueil des données soignantes, médicales et administratives.
- Organiser les soins relevant du rôle propre, du rôle prescrit et du rôle en collaboration.
- Favoriser la communication interservices et inter pôles notamment dans le parcours de soins du patient.
- Gérer la pharmacie ; suivre la pharmacovigilance.
- S’impliquer et participer aux synthèses et réunions cliniques.
- S’impliquer dans la démarche qualité et gestion des risques afin d’améliorer le service rendu au patient et à son entourage.
- Participer et se responsabiliser comme référent (ex : pharmacie, correspondant qualité, ...).
- Savoir rechercher et appliquer les procédures Qualités en cours.
À propos de l'offre
-
Les personnes intéressées doivent faire parvenir impérativement une lettre de motivation avec curriculum vitae (obligatoire) jusqu'au 16 OCTOBRE 2024 délai de rigueur à la Direction des Soins (en précisant le service souhaité et le lieu, ainsi que le numéro de l'offre d'emploi).
A TRANSMETTRE UNIQUEMENT A L'ADRESSE MAIL :
recrutement@ch-george-sand.fr
ou par courrier au : Centre Hospitalier George Sand, Direction des Soins, 77 rue Louis Mallet, 18024 BOURGES.
Il faut avoir impérativement le diplôme d’état Infirmier
Les personnes non diplômées ne seront pas retenues.
Pour tous renseignements complémentaires, veuillez contacter le secrétariat au 02 48 67 20 85.
-
LES COMPETENCES REQUISES
- Développer autonomie professionnelle et organisation du travail cohérente avec le travail en équipe pluri professionnelle et dans un exercice en extra-hospitalier : collaboration, partage et coordination d’informations.
- Assurer discrétion, respect du secret professionnel et secret partagé.
- Développer l’approche « Parcours de soins et de vie du patient et concept de rétablissement ».
- S’adapter aux changements liés aux contraintes de service (horaires, poste de travail).
- S’inscrire dans une démarche d’évaluation, d’amélioration de sa pratique professionnelle et de ses compétences.
- S’inscrire dans une démarche d’amélioration de la qualité, d’évaluation de sa pratique professionnelle et de ses compétences.
- S’inscrire dans un processus de formation en lien avec les projets de service et de pôle afin de développer les compétences spécifiques attendues (entretien infirmier, gestion de crise, thérapie brève, relaxation, éducation thérapeutique du patient, thérapie familiale, ...).
- Accompagner le processus de formation des étudiants en stage.
- Expérience en psychiatrie souhaitée, dont connaissance de la sémiologie psychiatrique et du raisonnement clinique.
- Savoir utiliser des outils informatiques (Outlook, Cariatides, Excel).
- Etre titulaire du permis B, pouvoir conduire un véhicule 9 places et être responsable dans la gestion des véhicules de service, cf. c -
Diplôme d'Etat d'infirmier
-
Vacant à partir du 01/10/2024
-
*Infirmière / Infirmier*
