INFIRMIER dans le service d'Hémodialyse H/F
Référence : 2025-1828834
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
- Employeur : Centre Hospitalier Louis Pasteur (Dole)
- Localisation : DOLE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
SAVOIR-FAIRE REQUIS
· Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens
· Analyser / évaluer la situation clinique d’une personne, d’un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence
· Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
· Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence
· Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence
· Conduire un entretien d’aide
· Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient
· Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence
· Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence
· Informer et former des professionnels et des personnes en formation
· Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs
· Mettre en œuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique
· Organiser et coordonner des interventions soignantes
· Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques
CONNAISSANCES
· Connaissances sur l’insuffisance rénale chronique et les pathologies associées
· Connaissances spécifiques sur les générateurs utilisés, le traitement d’eau, les voies d’abords
· Connaissances de l’information et de la communication (NTIC)
· Connaissance des droits et devoirs des personnels de la fonction publique hospitalière et des usagers du système de santé
· Connaissances sur les situations d’urgence
APTITUDES PERSONNELLES
· Autonomie, esprit d’initiative, capacité d’adaptation
· Capacité d’écoute
· Dynamisme et réactivité
· Rigueur, organisation et méthode, sens des priorités
· Sens du travail en équipe
· Promotion de la bientraitance et positionnement dans une démarche éthique
· Volonté de progresser, de réactualiser ses connaissances, de se former
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
L’infirmier(ère) se situe en :
LIAISON HIÉRARCHIQUE AVEC :
· Le directeur des soins, coordonnateur général des soins infirmiers, de rééducation et médicotechniques,
Et par délégation du directeur des soins
· Le cadre supérieur de santé du pôle médecine pour l’élaboration et le suivi de projets, la coordination et la gestion du pôle,
· Le cadre de santé du service pour l’organisation des activités paramédicales, la gestion du planning, la coordination des moyens humains et matériels, et la résolution des problèmatiques ponctuelles inhérentes à l’activité du service,
· Le cadre de santé de garde ou de nuit pour la résolution des problèmatiques ponctuelles inhérentes à l’activité du service.
LIAISON FONCTIONNELLE AVEC :
· Les professionnels médicaux et paramédicaux de l’unité pour le suivi des personnes soignées
· L'équipe de soins (personnel infirmier, médicotechnique et de rééducation) pour la coordination des soins
· Le secrétariat médical pour le suivi administratif des patients hospitalisés
· Les services prestataires internes (laboratoire, lingerie, pharmacie, imagerie, service biomédical, service diététique, services économiques, service informatique, services logistiques, services techniques...) pour assurer le fonctionnement de l’unité de soins
· Les services collaborateurs internes (plateau technique de rééducation, soins médicaux et de réadaptation hospitaliers, autres unités de so
Descriptif du service
RÔLES ET MISSIONS DE L’INFIRMIER(ÈRE)
· Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins,
· Contribuer à l’élaboration et la mise en œuvre du projet de soins, définir et mettre en œuvre le plan de soins individualisé de chaque patient,
· Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé,
· Contribuer à l’éducation thérapeutique et l’accompagnement des patients,
· Assurer des fonctions d’encadrement et de pédagogie auprès des étudiants
SES ACTIVITÉS
· Accueil et installation des patients
· Constitution et vérification des dossiers des patients programmés
· Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux, produits et chariot d’urgence (saisie, suivi, contrôle)
· Contrôle, surveillance et gestion des alarmes du traitement d’eau
· Coordination et organisation des activités et des soins
· Cotation des actes de soins réalisés
· Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires
· Gestion des dossiers et des différentes procédures administratives
· Information et éducation de la personne, de son entourage et d’un groupe de personnes
· Observation de l’état de santé et le comportement relationnel et social d’une personne
· Organisation des transferts, des départs de patients (remise de documents, feuille de séances, dossier
À propos de l'offre
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· Travail de jour et de soirée à temps plein, en 7h25 ou 11h50 sur la base de 35h00 hebdomadaires, à repos fixe, Travail le samedi et les jours fériés. En poste continu
· Horaires : alternance matin M124 (06h30-14h25) et après-midi I182 (11h05-19h00) ou I183 (10h05-19h00) ou N1 (18h05-01h30), sur la période en 11h50 M153 (6h30-18h50)
· Formation spécifique au sein du service sur une période de 6 à 8 semaines
· Être formé à l’ergonomie et la manutention des malades et des charges
· Formation transfusion, formations institutionnelles selon agenda
· Formation ETP souhaitée
· Après 2 années d’exercice dans le service en fonction des opportunités, formation spécifique sur l’hémodialyse et/ou l’abord vasculaire
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Diplôme d'Etat d'infirmier
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Vacant à partir du 10/02/2025
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*Infirmière / Infirmier*
