Infirmier en Salle de Surveillance Post Interventionnelle (SSPI) en 9H

Référence : APHP_NUP-DSAP-LRB-IDE-4189

  • Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
  • Employeur : Hôpital Lariboisière - Fernand-Widal
  • Localisation : Paris (75), France

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné
  • Catégorie Non renseigné
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Missions Générales :
Contribuer à la prise en charge des patients au sein d’une équipe pluridisciplinaire selon le décret n° 2004-802 du 29 juillet
Missions Permanentes :
Participer à l’accueil et à la prise en charge des patients dans le respect des procédures en place, en collaboration avec l’AS.Accueil, installation et surveillance du patient en post-opératoire immédiat.
Accueil et prise en charge de patients en zone de déchoquage (urgences vitales et polytraumatisés) 
Accueil et prise en charge des patients traités par sismothérapie et choc électrique externe.
Soins de nursing dans le respect du rôle propre, dans le respect de la personne, son autonomie et son intimité.
Rôle éducatif auprès du patient.
Evaluation et prise en charge de la douleur.
Transmission des informations écrites et orales pour maintenir la continuité des soins du patient  
Préparation du patient en vue de son retour salle.
Accueil et orientation des familles.
Assurer le confort du patient et l’entretien de l’environnement.Entretien et désinfection des postes de travail, désinfection des surfaces (paillasses, chariots de soins) en application des  protocoles d’hygiène du service et du GH.
Gestion des déchets : DAOM, DASRI, élimination des futs de patients post CHI
Gestion et suivi des bio nettoyages mensuels dans chaque secteur
Participer à la gestion et à la maintenance du matériel de SSPIContrôle du matériel et des équipements (check-list par secteur et chariot d’urgence)
   S’assurer de l’approvisionnement, du rangement du matériel et de la gestion des stocks en collaboration avec les logisticiens et les aides-soignants.
Gestion, commande, suivi des péremptions et rangement de la pharmacie.
Participer à la gestion administrative du patient Inscription du patient sur le cahier de retour de bloc avec suivi des actes marqueurs
Prise en charge administrative des patients : admission et gestion des entrées/sorties, gestion des inventaires et des dépôts.
Connaissance et utilisation des logiciels internes à l’hôpital (ORBIS, PTAH, Brancardage…).
 
 Missions Spécifiques :
Participation à l’encadrement des différents étudiants et des nouveaux collègues.
Participation active aux cours théoriques et pratiques organisés au sein du DAR.
Elaboration de protocoles et fiches techniques
Participation aux formations institutionnelles
Participation à l’évaluation des actions soignantes du service
Participation aux groupes de travail de l’établissement : CLIN, CLUD, CSTH, gestion des risques     

Profil recherché

QUOTITE DE TRAVAIL

Horaires de travail : Travail en 9h00 avec une amplitude horaire entre 7h et 21h. (1 RR par semaine.)

L'organisation du service requiert 1 week-end ou jour férié /mois en 12h avec 2 IDE présents. Repos consécutifs au WE non fixes.

L'IDE est intégré(e) dans une équipe caractérisée par un roulement présentant des horaires adaptés aux différents secteurs :
• Bloc Central : 7h/16h ou 12h/21h ou 10h/19h
• Endoscopies digestives : 08h30/16h
• Gynéco-maternité : 8h30/17h30 ou 10h/19h
• Orthopédie : 8h30/17h30 ou 10h/19h


QUALITES REQUISES

• Sens du travail en équipe
• Bonne condition physique, dynamisme
•Sens de la rigueur et des responsabilités, maîtrise de soi
•Faculté d'adaptation, disponibilité
•Capacité à gérer l'urgence et déterminer les priorités
•Capacité à se former
•Communication vis-à-vis des patients, des familles et des professionnels

RISQUES PROFESSIONNELS ET MESURES PREVENTIVES
•Risques psychosociaux : stress, fatigue émotionnelle, épuisement. Facteurs favorisants : forte activité, tâches multiples. Mesures préventives : formation continue, accompagnement.
•Troubles musculo squelettiques dans le cadre de la mobilisation des patients et des charges lourdes. Mesures préventives : brancards/ lits à hauteur variable, roll board, formation continue spécifique.
•Risques infectieux dans la cadre de la prise en charge de patients potentiellement contaminés. Mesures préventives : matériel de soins (masques, surblouses, gants…) à adapter à chaque situation selon les procédures d'hygiène, procédures précisant la conduite à tenir en cas d'AES, médecine du travail.

À propos de l'offre

  • Infirmière / Infirmier en soins généraux

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